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传媒公司直播拖欠工资吗

#网络金融纠纷 最新修订 | 2024-12-02
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律师解析
当传媒公司直播出现拖欠工资的情况时,员工有一系列措施可供选择。
首先,要以平和的态度与公司进行友好协商。
清楚地表达自己对按时领取工资的诉求,同时让公司说明拖欠工资的原因,这有助于了解问题的根源。
如果协商未能达成一致,那么就可以向当地的劳动监察部门进行投诉。
劳动监察部门会迅速展开调查工作,凭借其专业的监管力量,督促公司尽快支付拖欠的工资。
除了向劳动监察部门投诉,员工还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
在申请仲裁时,必须要提供能够证明与公司存在劳动关系的相关材料,像劳动合同这种具有法律效力的文件自然是必不可少的,此外工资条等也能作为有力的证据
如果对仲裁裁决不满意,员工还拥有向法院提起诉讼的权利。
这一系列的措施就是为了让员工能够及时、有效地维护自身的合法权益,避免因为拖延而使自己的权益受到更大的损害。
毕竟,工资是员工辛勤劳动的回报,员工有权利要求公司按时足额支付。
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传媒团播公司拖欠主播工资怎么办
1w浏览2024-12-06
未成年可以签约直播传媒公司吗?还是要监护人一起去作证
[律师回复] 由于某种原因,男、女无法继续婚姻,解除了婚姻关系,但是父母双方都是孩子的监护人,监护地位平等。
因男、女双方无法再共同生活为了孩子能够有长期稳定的成长环境所以在离婚时孩子由一方直接抚养但是另一方仍是孩子的监护人,不因离婚而丧失监护的权利。那么对于未成年人的监护制度法律是如何规定的呢?根据法律规定未成年人的父母是未成年人的监护人。未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,由有监护能力的祖父母、外祖父母;兄、姐和愿意担任监护责任的关系密切的其他亲属担任监护人,其中愿意担任监护责任的关系密切的其他亲属欲担任监护人还需要经未成年人的父、母的所在单位或者未成年人住所地的居民委员会、村民委员会同意对监护权有争议的如何处理呢?
对担任监护人有争议的,由未成年人的父、母的所在单位或者未成年人住所地的居民委员会、村民委员会在近亲属中指定。对指定不服提讼的,由人民裁决。
法律依据:
《《中华人民共和国民法总则》 第二十六条父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。
成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。
第二十七条 父母是未成年子女的监护人。
未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:
(一)祖父母、外祖父母;
(二)兄、姐;
(三)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。
第二十八条 无民事行为能力或者限制民事行为能力的成年人,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:
(一)配偶;
(二)父母、子女;
(三)其他近亲属;
(四)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意
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传媒公司拖欠主播工资怎么办未签合同
1w浏览2024-12-06
传媒公司拖欠主播工资还不让离职怎么办
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