工作了两个月没有签合同可以仲裁吗
- 律师解析
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《劳动合同法》明确规定，用人单位从开始用工的那一天起，要是超过一个月但不满一年还没跟劳动者签订书面劳动合同，那就得每个月给劳动者支付双倍的工资。
就像你，已经工作了两个月却还没签合同，这时候你完全有权利要求单位支付这两个月的双倍工资。
你可以先试着跟单位好好协商一下，让他们赶紧签订劳动合同并且把双倍工资给你补上。
要是协商不下来，那就可以向劳动争议仲裁委员会去申请仲裁。
申请仲裁的时候，一定要提交一些相关的证据，比如工资的发放记录，还有工作证之类的，这些都能证明你和单位之间存在着劳动关系。
仲裁的流程通常包含提交仲裁申请、受理、开庭审理以及裁决等几个环节。
一般来说，仲裁裁决会在受理后的45天内作出。
要是你对仲裁裁决不服，还可以在15天之内向法院提起诉讼。
所以，你要根据自己的实际情况，合理地运用这些法律途径来维护自己的合法权益。
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仲裁
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