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个人申报工伤公司不给盖章怎么办

#工伤认定 最新修订 | 2024-12-28
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叶青宇律师
叶青宇律师在线
北京恒略律师事务所/
5.0分北京...事务所
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律师解析
1.当个人申报工伤但公司拒绝盖章时,别着急,你可以自行准备一系列相关材料,然后前往当地的劳动保障行政部门申请工伤认定。
2.这些材料主要有:工伤认定申请表,它是申请工伤认定的重要文件,需详细填写相关信息;
与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,这能证明你与公司的雇佣关系,比如劳动合同工资条、工作邮件等都可以作为证明;
还有医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等,这些能明确你的受伤情况及是否为工伤。
3.劳动保障行政部门在收到你的申请后,会认真进行调查核实。
如果经过核实,确实属于工伤,即便公司没有盖章,他们也会依法进行认定。
倘若公司故意拒绝提供相关证明材料,导致无法认定工伤,劳动者也不必慌张,可收集其他证据,像工资发放记录能证明你的劳动所得,工作证可以证明你在该公司工作,考勤记录能体现你的出勤情况等,以此来证明劳动关系以及工伤的事实。
如果在这个过程中遇到困难,还可以寻求专业律师的帮助,他们会为你提供专业的法律建议和支持。
案情回顾:
小朱在工作中受伤,认为属于工伤便向公司申请盖章以便申报工伤,公司拒绝。小朱准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料(如工资条等)、医疗诊断证明等自行前往劳动保障行政部门申请。公司故意不提供证明材料,小朱又收集工资发放记录、工作证、考勤记录等证据。
案情分析:
1、小朱申报工伤遭公司拒绝盖章时,有权自行准备材料申请,劳动保障行政部门会依法核实。
2、公司拒绝提供证明材料,小朱可收集其他证据来证明劳动关系与工伤事实,遇到困难还可寻求律师帮助。
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