申报工伤要多长时间
- 律师解析
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关于工伤认定申请，有以下相关规定：
1.单位申请时限：一般来说，单位需在事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
比如职工在工作中受伤，单位应在30天内按规定提交申请。
若遇特殊情况，像事故情况复杂、涉及多方责任认定等，经报社会保险行政部门同意后，申请时限可适当延长。
2.特殊申请情况：若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
例如单位无故拖延申请，职工本人或亲属可自行申请。
3.各地规定差异：各地具体规定可能不同，实际操作时要以当地相关部门的规定为准，及时准确地完成工伤认定申请。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，单位未在30日内提出工伤认定申请，称事故涉及多方责任认定情况复杂。小朱的亲属小李认为单位是无故拖延，打算在事故发生1年内自行向当地社会保险行政部门申请工伤认定，单位则表示应等其完成相关认定再申请，双方产生争议。
案情分析:
1、单位虽称事故复杂，但未报社会保险行政部门同意延长申请时限，未在30日内申请不符合一般规定。
2、小李作为小朱亲属，在单位未按规定申请的情况下，有权在1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请，符合特殊申请情况的规定。
3、实际操作要以当地规定为准，应依据当地相关部门要求完成申请。
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