工伤期间的费用能不能报销
- 律师解析
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工伤期间产生的费用，通常是能够报销的。
在完成工伤认定之后，下面这些费用一般都可以进行报销：
1.治疗工伤的医疗费用：这涵盖了挂号费、诊疗费、住院费以及药费等多项内容。
具体的支付标准是要按照工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准来执行。
比如，只有在药品目录内的药品费用才能报销。
2.住院伙食补助费：该费用由统筹地区人民政府根据当地实际情况作出规定。
3.到统筹地区以外就医的交通食宿费：需要先经医疗机构出具相关证明，然后报经办机构同意，再按照规定的标准进行报销。
4.康复治疗费等：有助于工伤职工恢复身体机能。
需要着重注意的是，报销必须符合工伤保险的相关规定和流程，一般由用人单位或者经办机构负责办理。
要是在报销过程中存在争议或者纠纷，可通过劳动争议仲裁等合法途径来解决。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，完成工伤认定后申请报销相关费用。其中部分药品不在工伤保险药品目录内，用人单位认为这部分药费不能报销，小朱则觉得自己是工伤治疗用药应都能报，双方就工伤医疗费用报销范围产生争议。
案情分析:
1、关于治疗工伤的医疗费用，应按照工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准执行，不在目录内的药品费用通常不能报销，小朱主张全部药费报销缺乏依据。
2、对于报销争议，符合通过劳动争议仲裁等合法途径解决的规定，小朱若对用人单位决定不服，可依法申请仲裁来维护自身权益。
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