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包工头自己受伤谁负责赔偿

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-01-15
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律师解析
关于包工头受伤的责任认定赔偿问题,具体情况如下:
1.存在劳动关系劳务关系时:
一般而言,当包工头与发包单位存在劳动关系或者劳务关系,且在工作过程中受伤,这种情况下,赔偿责任由用人单位来承担。
例如,在建筑工地上,包工头按照单位的安排和要求进行工作,若在此期间受伤,单位就需担起赔偿责任。
2.属于个人承揽关系时:
若双方是个人承揽关系,包工头作为承揽人在完成工作过程中使自身受到损害,那么要根据双方的过错来承担相应责任。
同时,定作人如果在定作、指示或者选任方面存在过错,同样要承担相应的赔偿责任。
比如定作人指定了不合理的施工方案导致包工头受伤。
3.涉及保险情况时:
若包工头购买了工伤保险,就可以依法享受工伤保险待遇。
要是没有购买工伤保险,其自身承担的赔偿责任部分,可通过自身商业保险等途径来分担。
总之,需依据具体的法律关系和实际情况,明确责任主体及赔偿方式。

案情回顾:

小朱作为包工头在建筑工地上受伤。争议点在于责任认定及赔偿问题,其与发包单位关系存疑,且不清楚是否涉及不合理定作指示,同时也不确定有无购买保险。

案情分析:

1、若小朱与发包单位存在劳动关系或劳务关系,且是在工作中受伤,那么赔偿责任应由用人单位承担。
2、若小朱与定作人是个人承揽关系,受伤时要根据双方过错承担相应责任,若定作人在定作、指示或选任方面有过错,也要担责。
3、若小朱购买了工伤保险,可依法享受待遇;若没买,自身责任部分可通过商业保险等途径分担。
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