工伤报销的医疗费归谁所有
- 律师解析
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工伤报销的医疗费归工伤职工所有，这是有明确规定的。
具体情况如下：
1.工伤医疗待遇：工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗时，可享受工伤医疗待遇。
这是对职工因工伤而受到伤害的一种保障。
2.费用支付范围：工伤保险基金支付的工伤医疗费，涵盖了治疗工伤的诊疗费用、药品费用、住院费用等符合规定的项目。
这些费用旨在补偿工伤职工因工伤产生的医疗支出，助力其尽快恢复健康。
3.费用归属：工伤职工在治疗过程中，有权按规定享受工伤医疗待遇，相关费用由工伤保险基金支付，自然归工伤职工本人所有。
4.特殊情况：若用人单位未依法缴纳工伤保险费，一旦发生工伤事故，那么支付工伤医疗费等费用的责任就落到了用人单位身上。
用人单位需承担起相应的责任，保障工伤职工的权益。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，进行治疗产生了一系列医疗费用。工伤保险基金按规定支付了相关费用，但小朱所在单位认为部分费用应归单位，双方就工伤报销的医疗费归属问题产生争议。
案情分析:
1、根据工伤医疗待遇规定，小朱因工作受伤进行治疗，有权享受工伤医疗待遇，工伤保险基金支付的费用应保障其治疗需求，归小朱所有。
2、费用支付范围明确涵盖治疗工伤的各类符合规定项目，这些费用是补偿小朱医疗支出的，理应归其本人。
3、在费用归属上，相关规定表明工伤报销医疗费归工伤职工本人，所以单位主张部分费用归其所有无依据。
4、此案件不存在用人单位未缴费情况，单位不能以此为由主张费用归属权。
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