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上班路上撞车误工算工伤吗

#工伤认定 最新修订 | 2025-01-23
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叶青宇律师
叶青宇律师在线
北京恒略律师事务所/
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律师解析
通常来讲,在上班路途之中,由于并非自身承担主要责任的交通事故而引发的误工情况,是可以被认定为工伤的。
根据《工伤保险条例》的第十四条规定,职工倘若出现以下情形,就应当被认定为工伤:
即在上下班的途中,遭受到了非本人主要责任的交通事故,亦或是城市轨道交通、客运轮渡、火车等方面的事故伤害。
这里要特别注意,“非本人主要责任”这一条件是极为关键的。
倘若认定本人对事故负有主要责任或者全部责任,那么就不能将其认定为工伤。
具体的认定工作需要依据交通事故责任认定以及其他相关的证据来进行确定。
要是符合工伤认定的条件,员工便可以依法享受到工伤待遇,其中就包含了误工期间的工资等。

案情回顾:

小朱在上班途中遭遇交通事故导致误工。交警认定小朱在事故中承担次要责任,但公司认为事故责任认定不准确,小朱应负主要责任,拒绝认定小朱此次受伤为工伤,双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,遭受非本人主要责任的交通事故应认定为工伤。本案中交警认定小朱承担次要责任,符合“非本人主要责任”条件。
2、工伤认定需依据交通事故责任认定及相关证据确定。小朱有交警的责任认定作为依据,若公司无其他有力证据推翻该认定,小朱应被认定为工伤,依法享受工伤待遇。
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上班路上被撞算不算工伤?
上班路上被撞算不算工伤是需要根据具体的情况确定的。工伤认定这一程序是不能被忽视的,尤其是对于受伤的劳动者,如果在工作中发生意外工伤事故的一定要及时的去进行工伤认定,只有得到工伤认定结果后用人单位才能根据认定结果来判定对劳动者进行工伤赔偿。
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上班路上撞车误工算工伤吗
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下班路上被车撞了
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上班路上工伤误工费怎么赔偿
交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。
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工伤赔偿
上班路上被撞算工伤吗
算不算工伤需要申请工伤认定后才能确定。依据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
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上班路上车祸误工费
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上班路上被人撞倒算工伤吗
劳动者在因为上下班期间非自身原因造成的伤害,应按照工伤赔偿标准进行赔偿。确保这类人员的合法权益,按照这类人员产生的治疗费、交通费、营养费、误工费等相关费用进行赔偿,根据这类人员的伤残等级进行办理。
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工伤赔偿
上班路上被撞了算工伤吗
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上班路上撞车算工伤吗
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上班路上被车撞伤算不算工伤
上班路上发生意外的,相关的责任当事人是对方的,劳动者可以享受工伤待遇。我国的法律规定,劳动者在上下班期间也受劳动法律的保护,对这类相关的当事人的实际损失进行赔偿办理,劳动者按照规定进行相关的伤残鉴定进行办理。
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上班路上被撞伤算工伤吗
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下班路上被车撞工伤
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上下班路上被车撞了算工伤吗
员工上班途中遭遇车祸,不一定算工伤。需满足:事故发生在上下班合理路径上,非员工个人过失,且时间符合工作时间规定。不满足则难定工伤。但受害者可享受工伤保险待遇,并有权向肇事方索赔,实现双重补偿。
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上班路上被牛撞了算工伤么
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上班路上被车撞算工伤吗
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