离婚怎么计算抚养费
- 律师解析
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1.抚养费的确定通常依据子女实际所需、父母负担能力以及当地实际生活水平这几个方面。
若父母有固定收入，抚养费一般按其月总收入的20%至30%来给付。
倘若要负担两个及以上子女的抚养费，比例可适当提升，但通常不能超过月总收入的50%。
要是父母无固定收入，抚养费的数额则依据当年总收入或者同行业平均收入，并参照前面提到的比例予以确定。
2.在某些特殊情况下，上述比例可以适当提高或者降低。
3.抚养费一般需要定期给付，当然，具备条件的也可以一次性给付。
通常情况下，抚养费会给付至子女18周岁。
不过，当子女16周岁以上但不满18周岁，且以其劳动收入作为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平时，父母便可以停止给付抚养费。
案情回顾:
小朱与小丽离婚后，就女儿小静的抚养费问题产生争议。小朱有固定收入，认为应按自己月总收入20%给付抚养费至小静18岁。小丽则觉得孩子开销大，要求提高比例，且希望一次性付清。同时，小静已满16岁，打零工能维持基本生活，小朱主张停止给付抚养费，双方为此争执不下。
案情分析:
1、抚养费确定需综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。小朱有固定收入，正常应按其月总收入20%至30%给付，若负担两个以上子女比例可适当提高但不超50%，本案仅一个子女，比例应在合理范围。
2、抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付。小静虽16岁有劳动收入，但需看是否能维持当地一般生活水平来决定是否停止给付。
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