全权委托律师劳动仲裁费用由谁承担
- 律师解析
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劳动仲裁的费用承担规则如下：
①一般由败诉方承担，但在部分情形下，可由当事人协商分担，或由申请人先垫付，最终由败诉方承担。
②若劳动者申请劳动仲裁，通常仲裁费用由用人单位承担。
不过，若劳动者的仲裁请求部分获支持，部分未获支持，那么仲裁费用将依双方胜诉比例来分担。
需留意的是，具体的费用承担方式会因地区差异以及具体案件情况等因素而有所变化。
在委托律师进行劳动仲裁时，律师费用通常由委托人承担，其具体费用标准可与律师进行协商确定。
总之，劳动仲裁中的费用承担问题较为复杂，必须依据具体情况进行准确的判断和妥善的处理。
案情回顾:
小朱在公司工作时与用人单位产生纠纷，遂申请劳动仲裁。仲裁过程中，对于仲裁费用的承担双方产生争议。用人单位认为小朱部分仲裁请求未获支持，应按胜诉比例分担费用；
小朱则觉得自己作为劳动者，仲裁费用应由用人单位全部承担。
案情分析:
1、一般劳动仲裁费用由败诉方承担，劳动者申请仲裁通常也由用人单位承担。但小朱部分请求未获支持，依规定应按双方胜诉比例分担仲裁费用。
2、劳动仲裁费用承担受地区、案件情况等影响，具体要依实际情况判断处理。而小朱若委托律师，律师费用由其自己承担，标准可与律师协商。
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