多少金额可以申请劳动仲裁
- 律师解析
-
一般而言，不存在明确且固定的金额标准来决定是否可申请劳动仲裁。
只要劳动者与用人单位之间出现劳动争议，便具备申请劳动仲裁的资格。
比如，当劳动者遭遇工资未足额发放、未签订劳动合同或者被违法解除劳动关系等情形时，不论争议金额的大小，都有权依法申请劳动仲裁。
劳动仲裁的主要作用在于解决劳动纠纷，全力保障劳动者的合法权益。
即便争议金额相对较小，但倘若涉及到劳动者的基本劳动权益，像休息休假、社会保险等方面，也应当借助劳动仲裁这一途径来进行解决。
因此，不能仅仅依据金额大小来评判是否能够申请劳动仲裁，只要符合劳动仲裁的受理范围，就可以向劳动争议仲裁委员会递交申请。
案情回顾:
小朱在小李的公司工作数月，期间未签订劳动合同，且工资也未足额发放。小朱认为自身权益受损，欲申请劳动仲裁，但小李觉得涉及金额不大，不应进行仲裁。两人就能否因金额小申请劳动仲裁产生争议，小朱遂向劳动争议仲裁委员会递交申请。
案情分析:
1、劳动仲裁不以金额大小决定是否受理。只要劳动者与用人单位出现劳动争议，就具备申请资格。小朱遭遇未签合同和工资未足额发放的情况，符合申请条件。
2、劳动仲裁旨在解决劳动纠纷、保障劳动者权益。小朱的基本劳动权益受侵害，即便金额小，也可通过劳动仲裁维护自身权益。
0
劳动仲裁案件·推荐文章
-
劳动仲裁申请怎么申请先搜集劳动合同、薪酬明细等证实雇佣关系和纠纷的材料，然后向辖区劳动仲裁部门提交申诉书，写明个人和单位信息、仲裁请求等。机构接到申请后决定是否立案，仲裁中要积极配合，如按时庭审、提供资料。
-
劳动仲裁怎么申请仲裁申请劳动仲裁先准备申请书、身份证、劳动合同等资料，向有管辖权的仲裁委提交，通常是合同履行地或单位注册地的仲裁机构。仲裁委受理后安排开庭，要准时出席，冷静客观陈述事实和主张。
-
申请劳动仲裁如何申请启动劳动仲裁，先准备劳动合同等证明资料，向有管辖权的仲裁委递交完整仲裁申请书。仲裁委在收到申请后决定是否受理，受理则安排开庭并通知。庭审中准确表述观点和证据。
-
申请劳动仲裁有额外赔偿吗？此时没有额外的赔偿，仲裁决定下达之后，当事人要按照裁决书中的要求履行义务，出现不按规定履行义务的情况，另一方可以去法院起诉维权，劳动仲裁是解决劳动争议的主要方法，劳动争议具有特殊性，适用仲裁前置程序。
劳动仲裁
-
申请劳动仲裁有额外赔偿吗？在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于申请劳动仲裁有额外赔偿吗？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
劳动仲裁
-
申请劳动仲裁申请劳动仲裁需要哪些材料我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着申请劳动仲裁申请劳动仲裁需要哪些材料的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
劳动仲裁
问题没解答? 125409人选择咨询律师
多少金额可以申请劳动仲裁
一键咨询
申请劳动仲裁有额外赔偿吗？
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于申请劳动仲裁有额外赔偿吗？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷劳动仲裁怎么申请仲裁
申请劳动仲裁先准备申请书、身份证、劳动合同等资料，向有管辖权的仲裁委提交，通常是合同履行地或单位注册地的仲裁机构。仲裁委受理后安排开庭，要准时出席，冷静客观陈述事实和主张。
1w浏览2024-09-26
申请劳动仲裁有额外赔偿吗？
此时没有额外的赔偿，仲裁决定下达之后，当事人要按照裁决书中的要求履行义务，出现不按规定履行义务的情况，另一方可以去法院起诉维权，劳动仲裁是解决劳动争议的主要方法，劳动争议具有特殊性，适用仲裁前置程序。
10w+浏览
劳动纠纷劳动仲裁申请怎么申请
先搜集劳动合同、薪酬明细等证实雇佣关系和纠纷的材料，然后向辖区劳动仲裁部门提交申诉书，写明个人和单位信息、仲裁请求等。机构接到申请后决定是否立案，仲裁中要积极配合，如按时庭审、提供资料。
1w浏览2024-10-01
申请劳动仲裁申请劳动仲裁需要哪些材料
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着申请劳动仲裁申请劳动仲裁需要哪些材料的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷申请劳动仲裁如何申请
启动劳动仲裁，先准备劳动合同等证明资料，向有管辖权的仲裁委递交完整仲裁申请书。仲裁委在收到申请后决定是否受理，受理则安排开庭并通知。庭审中准确表述观点和证据。
1w浏览2024-09-26
劳动仲裁去哪里申请仲裁
劳动者申请劳动仲裁的，可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。在通常情况下，劳动者可以根据实际情况和自身便利，自由选择向上述两地之一的仲裁委员会提出申请。
10w+浏览
劳动纠纷申请劳动仲裁怎么申请
在劳动仲裁前，备齐仲裁申请书、劳动关系证据（劳动合同、工资条等）及身份证复印件。选择合适的劳动仲裁委员会提交，通常由劳动合同履行地或单位注册地仲裁。仲裁委员会审查后通知庭审日期。庭审时，清晰陈述诉求。
1w浏览2024-09-23
劳动仲裁在哪里申请仲裁
一般情况下，劳动仲裁可以向劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。需要额外注意的特殊情况是，各地地方上还会有的细分的相应的规定。
10w+浏览
劳动纠纷劳动仲裁咋申请
如何申请劳动仲裁：
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。
1w浏览2024-09-13
