工伤3年后还可以起诉吗
- 律师解析
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1.通常来讲，工伤认定申请需在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出哦。
不过呢，要是超过1年申请期限啦，只要有特殊情况且经劳动保障行政部门批准，那就能申请啦。
2.要是3年后才想起来起诉呢，得先确定有没有特殊情况能让申请期限延长哦。
要是不存在特殊情况，那可就因为超过法定时效而很可能败诉啦。
3.总之呀，工伤3年后到底能不能起诉，得依据具体情况来判断呢。
要是有特殊情况并且经批准了，那还有可能起诉；
要是没有特殊情况，胜诉的机会就比较小咯。
案情回顾:
小朱在工作时受伤，当时未在意。3年后，小朱打算申请工伤认定并起诉公司。但公司认为已过工伤认定申请的1年期限，拒绝承担责任。小朱则坚称应考虑特殊情况延长申请期限，双方为此产生争议，诉至法院。
案情分析:
1、根据规定，工伤认定申请一般需在事故伤害发生之日起1年内提出，小朱已远超该期限。
2、此时需判断小朱是否存在特殊情况能让申请期限延长，若存在且经劳动保障行政部门批准，他仍有可能起诉；若不存在，因超过法定时效，小朱很可能败诉。
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