第三人造成的工伤医疗费按责任划分吗
- 律师解析
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1.通常来讲，若因第三人导致工伤，其医疗费并非由用人单位先承担后再划分责任。
2.依据《社会保险法》，职工所在单位未依法缴纳工伤保险费，遇工伤事故时，由用人单位支付工伤保险待遇。
若用人单位不支付，就从工伤保险基金先行支付。
3.从工伤保险基金先行支付的工伤保险待遇，应由第三人承担。
若第三人不支付，经办机构可依法追偿。
4.因此，当第三人造成工伤时，医疗费先由工伤保险基金支付，之后由基金向第三人追偿，而非按责任让用人单位和第三人共同承担。
案情回顾:
小李在工作时因小胡的过错受伤，被认定为工伤。小李所在单位未依法缴纳工伤保险费，小李受伤产生不少医疗费。单位称是第三人小胡导致的工伤，应由小胡承担费用；小胡则认为单位也有责任，不应自己全担。双方就医疗费承担问题产生争议。
案情分析:
1、依据《社会保险法》，职工所在单位未依法缴纳工伤保险费，遇工伤事故时，由用人单位支付工伤保险待遇，用人单位不支付的，从工伤保险基金先行支付。
2、因第三人造成工伤，医疗费先由工伤保险基金支付，之后由基金向第三人追偿，并非按责任让用人单位和第三人共同承担。
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