工伤事故多久就不能上诉了
- 律师解析
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1.工伤认定行政复议申请期限通常为60日，工伤劳动争议仲裁申请期限是1年。
从当事人知晓或应当知晓自身权利被侵害起开始计算。
2.民事诉讼中，人身损害赔偿的诉讼时效为3年，从伤害明确得知之日起算；
若伤害当时未发现，经检查确诊且能证明由侵害引起，从伤势确诊之日起算。
3.不过要留意，法律有特殊情况时，诉讼时效可能会中断或中止等。
要是超过规定期限未行使权利，就可能面临权利难以获得法律保护的风险。
总之，得及时关注工伤事宜，在期限内采取合法行动来维护自身权益。
案情回顾:
小李在工作中受伤，当时未在意。几个月后身体不适去检查，确诊是因工作受伤所致。小李认为公司应承担责任，但公司称已过维权期限。小李知晓工伤认定行政复议申请期限60日、工伤劳动争议仲裁申请期限1年，人身损害赔偿诉讼时效3年，可不知自己到底是否已超期限，双方为此产生争议。
案情分析:
1、首先需判断小李知晓自身权利被侵害的时间，以此确定是否超出工伤认定行政复议申请期限60日和工伤劳动争议仲裁申请期限1年。
2、若伤害当时未发现，从确诊之日起算人身损害赔偿诉讼时效3年，需看小李确诊时间是否在3年时效内。同时要考虑是否存在诉讼时效中断或中止的特殊情况。
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