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婚姻怎么算无效婚姻

#结婚 最新修订 | 2025-05-14
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徐卫东律师
徐卫东律师在线
北京市邦盛律师事务所/高级合伙人
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律师解析
在我国,有几种情况的婚姻会被认定无效:
1.重婚
已经有配偶的人又和别人结婚,这种重婚的婚姻是无效的。
比如一个人在已有合法婚姻的情况下,又和其他人登记结婚,这样的婚姻不被法律承认。
2.存在禁止结婚的亲属关系:
直系血亲或者三代以内的旁系血亲不能结婚,他们之间缔结的婚姻是无效的。
像父母与子女、祖父母与孙子女这种直系血亲,以及兄弟姐妹、堂表兄弟姐妹等三代以内旁系血亲,他们的婚姻不合法。
3.未达法定婚龄:
男方结婚年龄低于二十二周岁,女方低于二十周岁,这样的婚姻无效
无效婚姻从开始就没有效力,夫妻间的权利和义务也不适用。
同居期间的财产,先由当事人协商处理;
协商不成,法院会按照照顾无过错方的原则判决。
对于重婚导致的无效婚姻,财产处理不能损害合法婚姻当事人的权益。
当事人所生子女,适用父母子女的相关规定。
婚姻是否无效,要经过法律程序,由法院依法判决。

案情回顾:

小许与小丽登记结婚,婚后小胡以自己才是小许合法妻子为由,向法院申请宣告小许与小丽的婚姻无效,称小许在未和自己离婚情况下与小丽结婚。此外,小静也起诉称自己和小许存在三代以内旁系血亲关系,其与小许的婚姻也应无效。同时,有人反映小许与小丽结婚时,小丽未达二十周岁法定婚龄。

案情分析:

1、若小许在未与小胡离婚时和小丽结婚,构成重婚,根据法律规定,该婚姻无效。重婚导致的无效婚姻财产处理,不得侵害小胡的财产权益。
2、若小静与小许存在三代以内旁系血亲关系,他们的婚姻也属无效。
3、若小丽结婚时未达二十周岁,其与小许的婚姻同样无效。无效婚姻自始无效,当事人不具夫妻权利义务,财产协议不成由法院照顾无过错方判决,子女适用父母子女规定,婚姻无效需法院判决。
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在职职工患大病了企业有赔偿吗
在职职工患大病,通常企业无赔偿责任,但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤,企业无需赔偿,但要依法为职工缴纳社保,如基本医疗保险,职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期,期间企业不得随意解约,还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保,要承担损失赔偿责任。
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工亡父母和妻子怎么赔偿
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