被拖欠的农民工工资怎么才能拿到
- 律师解析
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农民工被拖欠工资，可通过这些途径解决：
一是和用人单位协商，清楚表达支付工资的要求，尝试和平解决问题。
二是协商无果的话，向劳动监察部门投诉，其会监督检查并责令单位支付工资。
三是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，按规定提交申请书和证据，单位不履行可申请强制执行。
四是可向法院申请支付令，若单位提异议支付令失效，再通过诉讼解决。
案情回顾:
小朱是一名农民工，在某工地工作后，用人单位一直拖欠其工资。
小朱首先与用人单位协商，明确要求支付工资，但协商无果。
之后，小朱向劳动监察部门投诉，可问题仍未得到解决。
于是，小朱又向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交了劳动合同、工资条等证据。
仲裁裁决用人单位支付工资，然而用人单位拒不履行。
小朱还尝试向法院申请支付令，用人单位却提出书面异议。
案情分析:
1、小朱与用人单位协商是解决工资拖欠问题的合理第一步，协商不成后向劳动监察部门投诉也是合法途径，劳动监察部门有权监督检查并责令支付工资。
2、小朱申请劳动仲裁并提交相关证据，仲裁裁决具有法律效力，用人单位不履行时小朱可申请法院强制执行。
3、小朱申请支付令，用人单位提出书面异议后支付令失效，此时小朱可通过诉讼进一步维护自身权益。
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