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公司报工伤什么资料需要自己拿回来

#工伤认定 最新修订 | 2025-05-25
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卢建军律师团队律师
卢建军律师团队律师在线
广东泰而安律师事务所/主任
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律师解析
1.公司申报工伤后,有些资料自己留存很有必要。
比如能证明与单位雇佣关系劳动合同文本复印件劳动关系证明材料,自己要留好。
2.医疗机构出具的受伤诊断或职业病诊断证明书,是确认受伤情况和性质的重要凭证,需自行保留。
3.工伤认定申请表身份证复印件等有多余备份的,也可留存备用。
4.提交给社保部门材料后,要获取受理凭证或结果文书,这对后续赔偿很关键。

案情回顾:

小朱在公司工作时受伤,公司为其申报工伤。
小朱认为所有申报材料都应交由公司处理,而公司告知小朱部分资料自己可留存,如劳动合同文本复印件、医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
小朱对此存疑,觉得留存与否意义不大,双方因此产生争议。

案情分析:

1、劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系证明材料,能证明与单位的雇佣关系,自行留存可在后续出现纠纷时作为重要证据,保障自身权益。
2、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书,是确认受伤情况和性质的重要凭证,自行保留有助于明确自身伤情及工伤认定
3、工伤认定申请表、身份证复印件等若有多余备份自行留存,可在后续流程中应对不时之需。
同时,获取提交给社保部门材料的受理凭证或结果文书,对后续可能的赔偿等事宜至关重要。
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