重大责任事故该如何处罚
- 律师解析
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1.在生产作业里违反安全管理规定，引发重大伤亡或严重后果，构成重大责任事故罪。
一般处三年以下有期徒刑或拘役；
情节特别恶劣，处三年到七年有期徒刑。
情节恶劣包括伤亡多、损失大、影响坏等情况。
2.强令他人违章冒险作业，或明知隐患不排除仍冒险组织作业，导致重大伤亡或严重后果，处五年以下有期徒刑或拘役；
情节特别恶劣，处五年以上有期徒刑。
3.处罚需依据具体案件事实和证据来准确判定。
案情回顾:
小许是某工厂负责人，小李、小胡是该厂工人。工厂存在重大事故隐患，小许明知却不排除，还强令小李、小胡冒险作业。在作业过程中，因违反有关安全管理规定，发生重大爆炸事故，造成小李重伤、小胡死亡，同时工厂设备严重损坏，直接经济损失巨大。
案情分析:
1、小许作为工厂负责人，明知存在重大事故隐患而不排除，仍强令工人冒险作业，导致发生重大伤亡事故和严重经济损失，符合强令他人违章冒险作业罪的构成要件。鉴于造成一人死亡、一人重伤以及巨大经济损失的特别恶劣情节，应处五年以上有期徒刑。
2、小李和小胡在生产作业中是被强令违章冒险作业，虽然在生产、作业中违反了有关安全管理规定，但他们是受小许强令而为，其责任与小许不同。不过此次事故也暴露出整体生产作业中的安全管理问题，应根据具体情况判断责任。
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重大责任事故该如何处罚
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重大责任事故罪如何处罚
《刑法》第一百三十四条规定：在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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2.情节特别恶劣、致人伤害严重者，将受三年以上、七年以下有期徒刑的处罚；
3.若明知隐患仍冒险作业导致重大伤亡或其他严重后果，将受五年以下有期徒刑或拘役；情节极其严重者，刑期将不少于五年。
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