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用微信签的劳动合同有效吗

#合同效力 最新修订 | 2025-02-25
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吴中律师
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律师解析
有效,微信签订合同属于以信息网络方式签订的合同。只要是双方的真实意思的表示,内容不违反法律、行政法规的禁止性规定,就是合法有效的,双方当事人应当按照约定全面履行自己的义务。书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。
法律依据:
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第20条
以信息网络方式订立的买卖合同,通过信息网络交付标的的,以买受人住所地为合同履行地;通过其他方式交付标的的,收货地为合同履行地。合同对履行地有约定的,从其约定。
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用微信签的劳动合同有效吗
有效,微信签订合同属于以信息网络方式签订的合同。只要是双方的真实意思的表示,内容不违反法律、行政法规的禁止性规定,就是合法有效的,双方当事人应当按照约定全面履行自己的义务。书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。
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合同事务
用微信签的劳动合同有效吗
有效,微信签订合同属于以信息网络方式签订的合同。只要是双方的真实意思的表示,内容不违反法律、行政法规的禁止性规定,就是合法有效的,双方当事人应当按照约定全面履行自己的义务。书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。
1w浏览2025-02-25
用微信签的劳动合同有效吗
10w+浏览2023-09-21
微信签到劳动合同合法吗?
微信上签署合同,按说也在数据电文的范畴内。只不过,想要签订一份合法的电子合同,除了形式上是“电子化”的,法律同时还规定了2个条件:必须有实名认证和可靠的电子签章。满足了以上2个条件,一份电子合同才叫合法。
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微信约定续签劳动合同有法律效力吗
1w浏览2024-12-04
微信委托代签合同有效吗
10w+浏览2023-09-24
聘书能视为是否签订劳动合同吗微信签订的劳动合同合法吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与聘书能视为是否签订劳动合同吗微信签订的劳动合同合法吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
微信发被迫解除劳动有效吗
微信发送的解除劳动关系通知,若未辅以书面声明,则法律效力存疑。按中国法律,雇主应在解雇后向员工发放离职证书,并在15日内完成档案和社会保险关系的转移,确保员工权益。因此,仅凭微信通知可能不足以构成有效的解雇行为。
1w浏览2024-04-16
微信委托代签合同有效吗?
10w+浏览2024-02-27
聘书能不能视为是否签订劳动合同微信签订的劳动合同合法
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能不能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能不能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与聘书能不能视为是否签订劳动合同微信签订的劳动合同合法相关的法律知识,希望能不能对您有帮助。
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劳动纠纷
微信约定工资算不算签了劳动合同
1w浏览2024-12-31
微信上签署的合同有效吗
10w+浏览2024-02-27
聘书能视为是不是签订劳动合同吗微信签订的劳动合同合法吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与聘书能视为是不是签订劳动合同吗微信签订的劳动合同合法吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
聘书能视为是否签订劳动合同吗微信签订的劳动合同合法吗
如果聘书具备了劳动合同的必备条款,且双方按照聘书的内容履行权利义务,则聘书具有了劳动合同的性质,可以视为签订了劳动合同;反之则不能视为签订了劳动合同。有实名认证和可靠的电子签章,则微信签订的劳动合同合法。
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没签合同交微信收定金生效吗
10w+浏览2023-09-02
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