用人单位必须给员工买什么保险
- 律师解析
-
根据我国相关的法律的规定来看，用人单位必须给员工买基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五个社会保险。
其中工伤保险和生育保险由用人单位支付，其他三个保险由用人单位和职工按比例缴纳。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
10
社保纠纷案件·推荐文章
-
单位辞退员工必须赔偿根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。
-
单位必须给员工交养老保险吗企业必须为雇员缴纳养老保险，这是劳动法律的规定。雇主和雇员都需要履行参保和缴费的责任。如果企业不遵守这些规定，社会保险行政管理部门将督促其整改，甚至可能处以罚款，包括追缴应交金额的两倍至四倍，并对企业负责人和主要成员罚款500元至3000元不等。
-
上海单位必须给员工缴纳公积金吗是的，上海市用人单位必须为员工缴纳住房公积金。公积金制度是强制实施的，单位若未按时按规定办理住房公积金开户和缴存手续，将受到住房公积金管理部门的整改要求和罚款处罚。住房公积金是“三险一金”中的“一金”，并非仅为员工福利，而是法定强制缴费范畴。
-
用人单位必须给员工买什么保险无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与用人单位必须给员工买什么保险相关的法律知识，希望能对您有帮助。
社保纠纷
-
用人单位必须给员工买什么保险为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与用人单位必须给员工买什么保险相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
社保纠纷
-
用人单位必须给员工买哪些保险为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与用人单位必须给员工买哪些保险相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
社保纠纷
问题没解答? 125394人选择咨询律师
用人单位必须给员工买什么保险
一键咨询
用人单位必须给员工买什么保险
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与用人单位必须给员工买什么保险相关的法律知识，希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷单位必须给员工交养老保险吗
企业必须为雇员缴纳养老保险，这是劳动法律的规定。雇主和雇员都需要履行参保和缴费的责任。如果企业不遵守这些规定，社会保险行政管理部门将督促其整改，甚至可能处以罚款，包括追缴应交金额的两倍至四倍，并对企业负责人和主要成员罚款500元至3000元不等。
1w浏览2024-03-29
用人单位必须给员工买什么保险
10w+浏览2024-02-19
用人单位必须给员工买什么保险
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与用人单位必须给员工买什么保险相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷用人单位必须给员工买什么保险
根据我国相关的法律的规定来看，用人单位必须给员工买基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五个社会保险。其中工伤保险和生育保险由用人单位支付，其他三个保险由用人单位和职工按比例缴纳。
1w浏览2024-09-03
用人单位必须给员工买哪些保险
10w+浏览2024-02-19
用人单位必须给员工买哪些保险
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与用人单位必须给员工买哪些保险相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷单位辞退员工必须赔偿
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。
1w浏览2025-02-22
用人单位必须给职工买哪些保险
10w+浏览2024-02-24
住房公积金是单位必须给员工交吗
是的,是必须为员工缴纳的。住房公积金现在不再是选缴纳项目，而是必须缴纳项目。住房公积金管理条例规定新设立的单位应当自设立之日起30日内向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
10w+浏览
劳动纠纷上海单位必须给员工缴纳公积金吗
是的，上海市用人单位必须为员工缴纳住房公积金。公积金制度是强制实施的，单位若未按时按规定办理住房公积金开户和缴存手续，将受到住房公积金管理部门的整改要求和罚款处罚。住房公积金是“三险一金”中的“一金”，并非仅为员工福利，而是法定强制缴费范畴。
1w浏览2024-03-31
用人单位必须给职工买什么保险
10w+浏览2024-03-02
上海单位必须给员工缴纳公积金吗
是的，上海市用人单位必须为员工缴纳住房公积金。公积金制度是强制实施的，单位若未按时按规定办理住房公积金开户和缴存手续，将受到住房公积金管理部门的整改要求和罚款处罚。住房公积金是“三险一金”中的“一金”，并非仅为员工福利，而是法定强制缴费范畴。
10w+浏览
房产纠纷失业险用人单位必须给上吗
首先，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
其次，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
最后，失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。
1w浏览2024-09-01
用人单位必须给职工买什么保险
10w+浏览2024-02-25
