社保纠纷案件·推荐文章
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私自断别人家水电违法吗私自断别人家水电不构成犯罪，不适用《刑法》，不构成犯罪。不构成犯罪不表示行为不违法，已经触犯了《中华人民共和国治安管理处罚法》，可能会处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
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私自断别人家水电违法吗?私自断别人家水电不构成犯罪，不适用《刑法》，不构成犯罪。不构成犯罪不表示行为不违法，已经触犯了《中华人民共和国治安管理处罚法》，可能会处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
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公司断交员工社保是违法吗公司断交员工社保，未解除劳动关系，是违法的，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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员工私自使用公章违法吗？行为人未经允许擅自使用单位公章属于违法行为，如果情节严重的可能构成刑事犯罪，具体需要经过行为人的行为目的和程度作出判断，构成犯罪的处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制，如果情节严重的处以三年以上七年以下有期徒刑。
公司经营纠纷
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员工自愿不交社保违法吗此行为违反法律规定，自我放弃声明无效。参保基数应基于实际收入。雇主必须为员工提供全面社保保障，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。未履行或未全面履行此责任属违法。可要求单位补缴或赔偿。劳动仲裁不受理仅涉及保险问题，应寻求劳动监察大队帮助。保险费由双方共同承担。
社保纠纷
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私人店铺不给员工买社保违法吗?私人店铺未按规定为员工购买社保属违法行为。我国劳动法规定雇主必须为员工参加社会保险。不缴纳社会保险的雇主应受惩罚。发现此类情况，请及时向劳动监察机构或劳动仲裁委员会申诉，我们将全力维护您的合法权益。
社保纠纷
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