北京市社会保险最低缴费基数
- 律师解析
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公告显示，北京市职工平均工资为101599元，月平均工资为8467元。
按照北京社会保险缴费基数的相关规定，养老保险和失业保险最低缴费基数按照3387元计算，医疗保险、生育保险最低缴费基数为5080元，住房公积金缴费基数是2409元。
五险一金的最高缴费基数不超过社平月工资的300%，即为8467x300%=25401元。
通过社会保险缴费基数的上、下限，可以得出五险一金的缴费金额，即个人社会保险最低缴纳382.33元，住房公积金个人缴纳289元，个人每个月需要共缴纳671.33元的五险一金费用。
- 法律依据
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《民法典》第八条
民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
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北京市社保缴费基数北京市社保中心发布的北京社保缴费基数：社保缴费基数由上一年的本市社会职工平均工资计算而来。凡在本市参保的企业职工，基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）的月缴费基数上限为33891元，下限为6326元。
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北京市社保最低缴费基数参保人如果选择缴费基数上限，月缴纳职工基本养老保险费6778.2元，月缴纳失业保险费338.91元；如果选择缴费基数下限，月缴纳职工基本养老保险费1265.2元，月缴纳失业保险费63.26元。也可在上限和下限之间选择缴费基数，职工基本养老保险按缴费基数的20%缴纳，失业保险费按缴费基数的1%缴纳。
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北京市社保最低缴费基数2025是多少至社保缴费基数在京设定为6326元至33891元。具体缴费比例为：养老保险企业缴16%，个人缴8%；医保（含生育）企业缴9.8%，个人缴2%；失业保险双方各缴0.5%；工伤保险仅企业缴0.4%，个人无需承担。
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社保纠纷
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北京市最低社保缴费基数自年7月起，北京社保最低缴费基数调整为每月5360元，企业和员工总保费义务为每月1996.92元，个人承担约565.8元。养老、失业、工伤险最低基数上浮至5360元，医疗、生育险最高基数为28221元。我国已建立基本养老金常态化调整机制，适时上调社保待遇水平。
社保纠纷
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北京市社保最低缴费基数随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着北京市社保最低缴费基数的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
社保纠纷
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北京市社会保险最低缴费基数
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北京市最低社保缴费基数
自年7月起，北京社保最低缴费基数调整为每月5360元，企业和员工总保费义务为每月1996.92元，个人承担约565.8元。养老、失业、工伤险最低基数上浮至5360元，医疗、生育险最高基数为28221元。我国已建立基本养老金常态化调整机制，适时上调社保待遇水平。
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参保人如果选择缴费基数上限，月缴纳职工基本养老保险费6778.2元，月缴纳失业保险费338.91元；如果选择缴费基数下限，月缴纳职工基本养老保险费1265.2元，月缴纳失业保险费63.26元。也可在上限和下限之间选择缴费基数，职工基本养老保险按缴费基数的20%缴纳，失业保险费按缴费基数的1%缴纳。
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至社保缴费基数在京设定为6326元至33891元。具体缴费比例为：养老保险企业缴16%，个人缴8%；医保（含生育）企业缴9.8%，个人缴2%；失业保险双方各缴0.5%；工伤保险仅企业缴0.4%，个人无需承担。
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缴存下限：职工住房公积金月缴存基数不得低于北京市人力资源和社会保障局公布的北京市最低工资标准2200元。
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