一般情况下公司法人怎么给自己交社保?

最新修订 | 2024-03-01
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张恒律师
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专家导读 公司法人可以是公司的职工,由公司为其缴纳社保和公积金,如果法人是外聘的,法人可以自己个人名义到社保局缴纳社会保险。法人缴纳保险和员工的操作一样,对于收入比较高的,缴纳基数会高些,这样社保账户余额就比较多。
一般情况下公司法人怎么给自己交社保?

一、一般情况下公司法人怎么给自己交社保?

做为公司的法人代表,理应属于公司的正式员工,因此,给自己交保险和住房公积金是可以也是合法的。企业法人本来就是一个职务,是企业的一名员工,可以通过企业为法人参保和交纳住房公积金。

1、首先企业要开通过社保参保系统和公积金系统。

2、通过登录企业社保管理系统和公积金管理系统把法人添加进去。根据法律规定,交社保属于强制性义务,公司必须为职工缴纳。公司法定代表人不一定非要在本公司缴纳社保,如果工作在其他单位,也可以在其他单位缴纳社保。

二、社会保险包括哪些具体项目?

1、养老保险

养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。

2、医疗保险

基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳,其中:单位按8%比例缴纳,个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金,这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费,其中个人也要按规定负担一定比例的费用。

3、工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害,或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后,由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。

4、生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点,根据法律规定,在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时,由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。

综上所述,公司法人一般都是公司的职工,也要缴纳社保,公司人事部门到社保局给法人办手续,如果法人不是本公司的职工,自己缴纳社保有是可以的,需要本人到社保局处理,当然,如果是自己缴纳,原则上只能缴纳养老和医疗保险。

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疑问之
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疑问之
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疑问之
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个人如何查询自己的社保缴费情况
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
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2.拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
  
3.登录当地社会保险网上服务平台进行查询。
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第一步:搜索“劳动保障网”
  首先上网打开百度,然后在搜索栏输入“城市名劳动保障网”,点击搜索。
  
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第四步:进入查询界面
  找到个人社保账户查询后,然后点击个人社保账户查询,进入查询页面。
  
第五步:输入个人信息
  在个人社保账户查询页面输入自己的个人信息,这里一般都是输入身份证号和社保账号,具体每个地方都不一样,以官网的为准。然后点击查询就可以看到个人社保缴费的详细情况了。
  
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目前社保的查询方法有五种,分别是去当地机构查询,通过自助终端机查询,这两种方法适合年纪大,对于电脑手机不精通的朋友,毕竟在机构查询是有工作人员来帮忙的,不用担心自己不会操作而干着急;还可以登录平台网站查询,打电话咨询,通过手机APP查询,现在年轻人比较通用的是支付宝查询和微信查询。
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