职务侵占罪立案需要什么证据

[律师回复] 《刑法》第270条明文规定，以非法占有为目的，将代为他人保管的财物、他人的遗忘物、埋藏物占为己有，拒不退还的是侵占罪，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。通俗点说，就是不属于你的东西不要拿，拿了不还，就涉嫌构成犯罪了，但是侵占罪，是自诉罪，需要失主去法院，提起刑事自诉解决，一般情况下，公安机关不会轻易介入。全国各地经济发展水平不一，相应的立案数额也不同，少的五千起，高的两万。

[律师回复] 结论：不能。<br/>解析：<br/>没有证据不能，但是存在证据不足的，可以立案（有一定的事实材料证明即可），但是最终证据不足是不能定罪的。<br/>立案必须同时具备两个条件：<br/>一、有犯罪事实，指客观上存在着某种危害社会的犯罪行为。这是立案的首要条件。<br/>有犯罪事实，包含两个方面的内容：1、要立案追究的，必须是依照刑法的规定构成犯罪的行为。立案应当而且只能对犯罪行为进行。如果不是犯罪的行为，就不能立案。没有犯罪事实，或者有危害社会的违法行为，但是情节显著轻微，危害不大，不认为是犯罪的，就不应立案。<br/>由于立案是追究犯罪的开始，此时所说的有犯罪事实，仅是指发现有某种危害社会而又触犯刑律的犯罪行为发生。至于整个犯罪的过程、犯罪的具体情节、犯罪人是谁等，并不要求在立案时就全部弄清楚。这些问题应当通过立案后的侦查或审理活动来解决。<br/>2、要有一定的事实材料证明犯罪事实确已发生。包括犯罪行为已经实施、正在实施和预备犯罪。<br/>二、需要追究刑事责任。<br/>指依法应当追究犯罪行为人的刑事责任。只有依法需要追究行为人刑事责任的犯罪事实，当有犯罪事实发生，并且依法需要追究行为人刑事责任时，才有必要而且应当立案。<br/>法律依据：<br/>《刑法》第二百七十条<br/>将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。<br/>将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。<br/>本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 1、侵占罪没有直接证据能立案，无论任何犯罪，只要公安机关认为有犯罪事实发生，就应当立案侦查。<br/>2、是否具有犯罪证据，是侦查过程中需要查明的问题，不是立案的标准。

[律师回复] 职务侵占罪指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。按照职务侵占罪的性质和特征，职务侵占罪立案证据包括以下三个方面： <br/>单位出具的书面证明或聘书、职务任命书：证明该人的职务和职务上的权限 <br/>口供、证人证言等等：证明实施了职务侵占的证据 <br/>银行转账记录、消费记录：证明侵占资金的流向和用途

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 根据我国刑法规定，侵占罪的立案标准是：将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的；数额巨大或者有其他严重情节的。侵占罪属于自诉案件，一般来讲，只有被害人向人民提讼的，才会被立案追究犯罪嫌疑人的刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条的规定，将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。