劳动合同续签协议应该怎么写?

最新修订 | 2024-03-03
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孟理昕律师
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专家导读 无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与劳动合同续签协议应该怎么写相关的法律知识,希望能对您有帮助。
劳动合同续签协议应该怎么写?

劳动合同续签协议书

经甲、乙双方协商一致,同意于__年__月__日续签__年__月__日双方签订的劳动合同(合同编号:)。原劳动合同内容不变,续签合同期限从__年__月__日至__年__月__日止。

甲、乙双方补充约定如下事项:__________________________________________________

甲方(盖章)乙方(签字盖章)

法定代表人

委托代理人(签字盖章)

年月日

劳动合同期限届满后,除非劳动者不愿意续签合同,或者用人单位有正当理由不续签合同。否则,公司单方面不续签劳动合同的行为也是违法的,续签的劳动合同中不能有试用期的相关条款。

通过上述文章中的内容,详细大家已经对续签订劳动合同可以重新约定试用期吗问题有了一定的了解,建议大家可以多多了解一些这方面相关的法律知识,才可以在遇到法律问题的时候可以运用法律的武器来保护自己的合法权益。针对上述文章中的问题,如果您还有不清楚需要了解的地方,可以直接点击下方“立即咨询”按钮和律师进行在线沟通。

我们在生活中遇到法律问题时,可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决,以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对劳动合同续签协议应该怎么写的问题进行了解答,对于该问题如果还有其他疑问的话,点击下方“立即咨询”按钮我们会匹配专业律师为您解答。

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