欠钱不还能够告诈骗吗

[律师回复] 具体什么情况

[律师回复] 您好，关于一万元够不够成诈骗罪这个问题，我的解答如下, 构成诈骗罪。以非法占有为目的，编造谎言或者虚构事实真相，骗取公私财物数额较大的，构成诈骗罪。处三年以下有期徒刑徒刑拘役或者管制，并处或者单处罚金。r最高司法解释：r<br/>第一条　诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法<br/>第二百六十六条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。r各省、自治区、直辖市高级人民、人民检察院可以结合本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，共同研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院备案。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 不够成诈骗犯罪，诈骗罪立案的标准是3000元。<br/>《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》已于2011年2月21日由最高人民审判委员会第1512次会议、2010年11月24日由最高人民检察院<br/>第十一届检察委员会第49次会议通过，现予公布，自2011年4月8日起施行。<br/>二○一一年三月一日<br/>为依法惩治诈骗犯罪活动，保护公私财产所有权，根据刑法、刑事诉讼法有关规定，结合司法实践的需要，现就办理诈骗刑事案件具体应用法律的若干问题解释如下：<br/>第一条诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法<br/>第二百六十六条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。<br/>各省、自治区、直辖市高级人民、人民检察院可以结合本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，共同研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院备案。

[律师回复] 你好，用人单位与劳动者分别履行告知义务和说明义务只能是在招用过程之中，而不能在招工之后或者在劳动合同履行期间告知或者是说明。如果用人单位与劳动者不是在招用过程中告知或者说明，那么就属于欺诈行为。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 你好，请问诈骗犯罪的罪过形式是故意，而非过失，这在刑法理论界已成为共识。但诈骗犯罪的故意仅指直接故意，还是既有直接故意，又有间接故意，近年来争论不断。间接故意能否构成诈骗罪铜仁律师解答：对于间接故意能否构成诈骗罪，有两种学说，即“否定说”与“肯定说”。“否定说”认为诈骗犯罪只能由直接故意构成，并且具有以非法占有他人财物为目的;“肯定说”则认为间接故意也可以构成诈骗罪。<br/>一、间接故意不能构成诈骗罪的理由“否定说”的理论基点在于：诈骗犯罪中，行为人的心理状态均表现为非法占有他人财物所有权目的，根据我国刑法理论通说，只有直接故意犯罪中方存在着犯罪目的，间接故意犯罪中不存在犯罪目的。“犯罪目的是希望意志的核心，反映着直接故意的心理内容，是直接故意的当然组成部分。犯罪目的的存在不仅说明行为人对其行为的社会危害结果已有认识，而且表明行为人积极追求这种预期有危害结果”;“犯罪目的的产生就意味着直接故意的形成，直接故意的性质是由犯罪目的的性质决定的。没有犯罪目的，便不可能存在犯罪故意的希望意志，也就不会有直接故意。犯罪目的是行为人实施犯罪行为所达到的结果的主观反映。追求犯罪目的的实现，正是希望性故意(直接故意)固有的基本特征。<br/>二、间接故意能构成诈骗罪的理由“肯定说”立论的基点在于实践，因为司法实践中大量出现的合同诈骗罪案例所体现出来的一种新的罪过形式就是间接故意，如行为人无履行合同的能力，但通过欺骗手段与对方订立合同，骗取货款。这种行为人明知自己没有履行能力和签约条件，可能给对方造成严重损失却持放任态度，任意与对方签订合同，先行占有对方款项，事后又无履行合同之积极行为，并客观上造成无力归还他人款项之危害后果，主观罪过显属间接故意。<br/>三、对两种说法的总结间接故意亦能构成诈骗犯罪，其理由主要在于：<br/>1、刑法目的的要求。刑法的目的在于追求社会的幸福，而非个人的幸福，因此，非法占有他人财物之目的无论产生于何时均是非正义的，容忍该种行为，也“有违最大多数人之最大幸福的刑利主义总原则”。<br/>2、刑法的谦抑性原则的要求。刑法的谦抑性并不是说刑罚越少越好，而是要求刑罚权的行使应限于必要的干预。<br/>3、实践的要求。上述行为人事前对自己的履约能力并无把握，抱着侥幸心理或者随机应变的态度，于事中或事后放任危害结果的发生，对此种情况，如果一定要求有直接故意才能构成诈骗犯罪，显然不利于对诈骗犯罪的打击。