农民工讨账找哪个部门

最新修订 | 2025-03-18
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孟理昕律师
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专家导读 农民工讨薪途径多样:可找劳动监察部门,其有权督促用人单位结薪;也能向劳动争议仲裁机构申请仲裁;工程建设领域欠薪可向住建部门反映;符合条件的可从法律援助机构获免费服务;有债权凭证可直接交法院。无论选哪种途径,都要保存好劳动合同、工资条、考勤记录等相关证据以维权。
农民工讨账找哪个部门

一、农民工讨账找哪个部门

农民工要是想讨回自己的工钱,首先可以去找劳动监察部门。

这劳动监察部门可厉害,它有权利督促那些用人单位赶紧把工资给结了。

要是觉得劳动监察部门那还不够,还可以向劳动争议仲裁机构去申请仲裁,通过合法的法律程序来把欠的钱给追回来。

要是涉及到工程建设领域的工资拖欠问题,那就赶紧向住建部门去反映呗。

住建部门要是知道了,肯定会帮忙处理的。

除了这些,法律援助机构也是个很重要的途径。

只要是符合条件的农民工,都能获得免费的法律援助服务,这样就能在法律方面得到帮助。

要是手里有明确的欠条之类的债权凭证,那就可以直接把案子交到人民法院去,让法院来帮着解决问题。

不过得注意,不管选择哪种途径去讨账,都一定要把相关的证据保存好,像劳动合同、工资条、考勤记录之类的,这些证据可重要,有了它们就能更好地维护自己的合法权益。

二、农民工讨账遇拒怎样用法律维权

农民工讨薪遇拒,可通过以下法律途径维权:

首先,收集证据,如劳动合同、考勤记录、工资条、工作证、工友证言等,证明劳动关系欠薪事实。

其次,可先与用人单位协商,通过直接沟通、向劳动监察部门投诉等方式,要求支付工资。劳动监察部门有权责令用人单位限期支付。

若协商无果,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需注意,要在劳动争议发生之日起一年内提出申请。仲裁委审理后会作出裁决。

仲裁结果不服的,还能在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法院会依法审理并判决,若用人单位仍不履行支付义务,可申请强制执行

三、农民工讨账遇拒可走哪些法律途径

农民工讨账遇拒,可通过以下法律途径维权:

首先,可向劳动监察部门投诉。劳动监察具有法定职权,有权对用人单位工资支付情况进行监督检查,责令其支付拖欠工资,这一途径高效且简便。

其次,申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动纠纷的重要法定程序。农民工需准备好能证明劳动关系(如劳动合同、工资条、考勤记录等)及欠薪事实的证据,向劳动争议仲裁委员会提出申请。仲裁裁决具有法律效力,若用人单位不履行,农民工可申请法院强制执行

最后,若存在明确的欠条等债权凭证,且符合民事诉讼条件,也可直接向法院提起民事诉讼,通过法院判决要求对方支付欠款。

当探讨农民工讨账找哪个部门这一问题时,我们知道了相应的求助方向。而在实际讨账过程中,还有一些紧密相关的要点。比如即便找到了对应部门,若遭遇证据不足的情况该如何应对,毕竟充分的证据对成功讨账至关重要。另外,讨账过程中可能出现恶意拖欠方拒不配合的现象,这时又该采取怎样的有效措施。要是你作为农民工在讨账时面临这些棘手问题,或者对讨账流程还有其他疑问,不要发愁,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业人士将为你提供精准有效的解决方案。

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讨要农民工工资找哪些部门
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与讨要农民工工资找哪些部门相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
农民工讨薪找哪个部门
农民工讨薪途径:1、先协商;2、找工会申请调解;3、找政府;4、申请仲裁;5、向法院提起诉讼。《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
32浏览 2025-01-12
农民工讨薪找哪个部门
10w+浏览2024-11-22
讨要农民工工资找什么部门
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与讨要农民工工资找什么部门相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
讨要农民工工资找哪些部门
讨要农民工工资找用工单位所在地的劳动监察大队投诉解决最有效,投诉后他们会责令单位支付拖欠农民工的工资;如果单位逾期不支付的,劳动监察部门会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
28浏览 2024-10-25
农民工讨工资找那个部门
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 【法律意见】<br/>1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。<br/>2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民申请支付令,人民应当依法发出支付令。<br/>3、上述两种方法相对要快一些,如果还不行只有到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费),仲裁时,你可尽量收集一些相关证据(你所说的证据已经足够了),因为按有关法律规定:<br/>a. 要证明劳动关系,按照“劳社部发”《关于确立劳动关系有关事项的通知》:<br/>用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:<br/>(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;<br/>(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;<br/>(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;<br/>(四)考勤记录;<br/>(五)其他劳动者的证言等。<br/>其中,<br/>(一)、<br/>(三)、<br/>(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。<br/>b. 按《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条的规定,在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。<br/>d. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条也有规定,“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。”<br/>如果你还不放心,再找几个同事给你提供证言或书面证词,就更保险了。<br/>4、通过劳动仲裁索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。<br/>为维护自己的合法权益,农民工完全可以参照《劳动法》中有关条款,运用法律武器向工资拖欠方“讨一个说法”。作为农民工工钱拖欠方,要承担那些法律责任呢? <br/>【法律依据】<br/> 《中华人民共和国劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 <br/> 第九十一条规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:<br/>(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;<br/>(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;<br/>(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;<br/>(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 <br/> 《〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》还规定,对用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资的等问题的,劳动行政部门要责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金。
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农民工讨薪找哪个部门
10w+浏览2024-09-18
农民工讨薪找哪个部门?农民工讨薪途径有哪些
农民工讨薪找劳动监察部门。途径:先协商;找工会申请调解;找政府;申请仲裁;打官司;申请免费法律援助等等。
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劳动纠纷
农民工讨要工钱要找哪个部门
对于那些饱受农民工困扰的工资问题,他们首先应当寻求劳动监察机构的帮助。劳动监察部门具有行使劳动法律、法规执行监督考察权,并能够督促违法的用人单位支付其应得而未获付的工资。此外,他们亦可向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,通过仲裁程序以维护自身合法权益。若对仲裁结果仍有异议,他们还可以向当地人民法院提起诉讼。
0浏览 2024-10-20
讨要农民工工资找什么部门
[律师回复] 对于讨要农民工工资找什么部门这个问题,解答如下,   <br/>1、请当地劳动保障部门给予帮助,或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局,下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》,该《条例》第十条第二、第三款分别是:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位拖欠农民工工资就是违反《劳动合同法》的行为,农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉,不必费力寻找用人单位负责人,因为劳动保障监察部门一般都能找到他们,并帮助农民工讨回工资。  <br/>2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用元,如果你胜了全部由被告负担)。  <br/>3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到。农民工索要工资要具有法律依据,换句话说,农民工必须搜集在该公司或工地干活的证据、公司或工地没有发工资的证据等。如果没有证据则很可能面临败诉的法律后果,有了充足的证据,当事人的主张才能得到法律的支持。另外,根据国家规定,在仲裁或诉讼的时候你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。  <br/>4、请电视台等媒体给予帮助。
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农民工讨薪找哪些部门
10w+浏览2024-09-18
农民工怎么讨要工资找什么部门
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对农民工怎么讨要工资找什么部门进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
农民工讨工资最快找什么部门
1、农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。2、或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,让用工单位支付工资。
20浏览 2024-09-09
农民工讨工资找什么部门
10w+浏览2024-09-10
农民工怎么讨要工资找什么部门
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与农民工怎么讨要工资找什么部门相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
农民工怎样讨要工资找哪些部门
农民工讨要工资要有合理合法的证据,可以向当地的劳动监察部门投诉举报,也可以依法向法院起诉要求欠薪单位给付劳动报酬。要工资找劳动保障行政部门。可以通过拨打投诉热线或本人到劳动行政部门进行投诉,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的,可以责令用人单位加付赔偿金。
9浏览 2024-10-07
讨要农民工工资找什么部门
[律师回复] 对于讨要农民工工资找什么部门这个问题,解答如下,   <br/>1、请当地劳动保障部门给予帮助,或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局,下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》,该《条例》第十条第二、第三款分别是:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位拖欠农民工工资就是违反《劳动合同法》的行为,农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉,不必费力寻找用人单位负责人,因为劳动保障监察部门一般都能找到他们,并帮助农民工讨回工资。  <br/>2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用元,如果你胜了全部由被告负担)。  <br/>3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到。农民工索要工资要具有法律依据,换句话说,农民工必须搜集在该公司或工地干活的证据、公司或工地没有发工资的证据等。如果没有证据则很可能面临败诉的法律后果,有了充足的证据,当事人的主张才能得到法律的支持。另外,根据国家规定,在仲裁或诉讼的时候你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。  <br/>4、请电视台等媒体给予帮助。
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农民工讨薪该找哪个部门
10w+浏览2024-09-30
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