劳动仲裁后公司账上没钱怎么办

一、劳动仲裁后公司账上没钱怎么办

劳动仲裁裁决下来之后，如果碰到公司账上没钱的情况，我们有一些途径可以去解决。

我们可以先向法院提出申请，让法院去依法查询公司的各种财产线索，像银行账户、房产、车辆之类的。然后，法院会对那些可以执行的财产采取查封、扣押或者拍卖等措施，这样就能把裁决书上的款项给拿到手。要是发现公司有隐匿财产或者转移财产的行为，那也不用怕，我们可以向法院申请撤销它的这些行为，让公司的财产状况恢复正常，这样就能继续执行。

另外，我们还得留意公司后续的经营收入情况，等公司有资金流入的时候，我们要赶紧去申请执行，可不能错过这个时机。要是公司已经进入破产程序了，我们劳动者也不用着急，我们可以作为债权人去申报债权，然后参与到破产财产的分配当中去，争取让自己的权益得到最大程度的保障。

总之，我们一定要积极主动地利用好各种法律手段，不能因为公司账上没钱就放弃自己的合法权益，一定要坚定地维护好属于我们自己的权益。

二、劳动仲裁后能否追究公司股东责任

一般情况下，劳动仲裁裁决主要针对用人单位，由用人单位承担相应责任，难以直接追究公司股东责任。因为公司是独立法人，以其全部财产对债务负责，股东仅以认缴出资额为限对公司承担责任。

不过存在特殊情形：若股东未履行或未全面履行出资义务，比如虚假出资、抽逃出资，导致公司财产不足以支付劳动仲裁裁决的补偿、工资等费用，劳动者可以在执行程序中申请追加该股东为被执行人，要求其在未出资范围内承担责任；若股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益，此时股东可能要对公司债务承担连带责任，包括劳动仲裁涉及的债务。但需有充分证据证明这些特殊情况的存在。

三、劳动仲裁后公司没钱还能执行其他财产

在劳动仲裁裁决生效后，若公司宣称没钱，但存在其他财产，是可以执行的。

根据《民事诉讼法》等相关法律规定，执行范围包括公司名下的各类财产。比如公司的固定资产，像房产、车辆等；流动资产，如银行存款、应收账款等；还有无形资产，例如商标权、专利权等。

当公司称无资金偿债时，劳动者可向法院申请强制执行，法院有权通过多种渠道查询公司财产状况，包括向银行、房管局、车管所等机构调查。一旦发现有可供执行的财产，法院可以采取查封、扣押、冻结、拍卖、变卖等执行措施，以保障劳动者权益得以实现。即便公司资金紧张，其他财产同样可用于履行仲裁裁决确定的义务。

当我们探讨劳动仲裁后公司账上没钱怎么办这一问题时，其实还有不少与之紧密相关的情况值得关注。比如若公司账上没钱，但有其他固定资产，像房产、设备等，这些能否用于抵偿你的劳动权益呢？另外，若公司是故意转移财产造成账上没钱的假象，这种情况下又该如何维护自身权益呢？这其中涉及到调查取证以及法律措施的运用。如果你对劳动仲裁后公司没钱支付的后续处理，诸如财产追查、权益实现途径等还有疑问，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。