职务侵占共犯数额如何进行认定

一、职务侵占共犯数额如何进行认定

职务侵占共犯数额认定需多方面考量。

1.各共犯在犯罪中的地位与作用：主犯要对全部犯罪数额负责，从犯依其参与程度等确定应承担数额。

2.共同犯罪故意指向的数额：基于共同犯罪故意实施职务侵占行为所涉及的财物数额。

3.各共犯实际分得的财物数额：可作量刑情节考虑，不能仅以此认定犯罪数额。

如甲、乙共同职务侵占公司财物100万，甲主乙从，甲分80万，乙分20万，认定甲犯罪数额为100万，乙也为100万，乙因从犯情节可在量刑时从宽。

二、职务侵占共同犯罪的认定标准是什么

主体方面：那就是参与的人都得是公司、企业或者其他单位的人员，还得能利用职务之便呢。就好比一个工厂的工人和管理人员一起干坏事。

主观方面：这些人得都有一起犯罪的故意呀，心里清楚自己的行为会侵犯单位财物的所有权，而且还希望或者放任这种结果发生。就像两个人明知道偷单位东西不对，还一起去偷。

行为方面：大家得一起干利用职务便利侵占单位财物的事，彼此之间还得有协作配合。就像甲负责把东西弄出来，乙负责接收，两人一起侵吞单位财产。总之，得从多个方面综合着看，才能确定是不是职务侵占共同犯罪呢。

三、职务侵占共同犯罪退赔是如何承担的

职务侵占共同犯罪的退赔，一般由各共同犯罪人按照其所参与的犯罪情节及在共同犯罪中的地位、作用等，承担相应的退赔责任。

若各共同犯罪人在犯罪中作用相当，通常应平均分担退赔数额；若作用不同，则依其罪责大小，按比例承担退赔义务。退赔金额应涵盖侵占的财物及因其犯罪行为给被害人造成的损失。

在具体操作中，先由司法机关追缴赃款赃物，若追缴不足，各共同犯罪人应继续承担退赔责任。已退赔部分，可在量刑时作为从轻或减轻处罚的情节考虑。各共同犯罪人之间的退赔责任分担，可在刑事附带民事诉讼或单独的民事诉讼中进行确定和执行。

在了解职务侵占共犯数额如何进行认定后，我们知道这一认定颇为关键且复杂。它不仅关系到各共犯的责任划分，还影响着最终的量刑。而与之紧密相关的一个拓展问题是，职务侵占共犯中的主犯与从犯在数额认定上有何区别。主犯往往对犯罪行为起主要作用，其数额认定相对清晰，但从犯的数额认定可能会因参与程度、作用大小等因素而有所不同。如果您对职务侵占共犯数额认定相关问题，比如主从犯数额认定差异等还有疑问，不要错过获取专业解答的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细剖析。