案件提交法院多久会受理

一、案件提交法院多久会受理

老员工辞工获28万赔偿，可能存在以下几种计算情形。

若因单位存在《劳动合同法》第三十八条规定情形，如未依法为劳动者缴纳社会保险费、未及时足额支付劳动报酬等，员工主动辞工，单位需支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

若单位违法解除劳动合同，员工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，单位应依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

具体计算需结合该员工工作年限、工资水平、单位违法情况等因素确定。

二、案件提交法院后什么时间开庭

一般情况下，见习期并非正式劳动关系，若在见习期内辞职，通常无需承担赔偿责任。

见习是为帮助毕业生提升实践能力的阶段。在见习期内，双方一般未形成紧密的劳动关系权利义务。不过，若与单位签订了相关协议，明确约定辞职需承担赔偿责任，且该约定不违反法律法规强制性规定，那么就需依约赔偿。

所以，关键在于有无此类特别约定。若无，劳动者通常可自主决定辞职，无需担心赔偿问题；若有，就要看约定是否合法有效，再确定是否需赔偿。

三、案件提交法院是否会被驳回

案件提交法院后存在被驳回的可能性。法院会从多个方面审查是否受理及是否驳回。

从程序上看，若不符合《民事诉讼法》规定的起诉条件，如原告与本案无直接利害关系、没有明确被告、无具体诉讼请求和事实理由、不属于法院受理民事诉讼范围或管辖范围，法院会裁定不予受理；立案后发现的，会裁定驳回起诉。

实体方面，若原告主张缺乏证据支持，无法证明其事实主张，或提出的诉讼请求无法律依据，法院也可能判决驳回其诉讼请求。

不过，若因程序问题被驳回，原告可在补正后重新起诉；若对驳回裁定或判决不服，可在规定期限内上诉。

当我们关注案件提交法院多久会受理时，除了法定的一般审查时限，还有几个关联细节值得留意。比如民事案件中，法院收到起诉状后，若需补充证据材料或完善信息，会一次性告知补正要求，受理时限从收到完整材料之日起重新计算；另外，行政案件需先审查是否属于复议前置情形，刑事自诉案件则要确认是否符合“告诉才处理”等法定范围，这些都可能影响实际受理进度。如果您遇到具体案件（如劳动争议、合同纠纷）的受理疑问，或是对补正材料清单、受理后的立案查询有困惑，别犹豫，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士能为您针对性解答，避免因流程问题耽误案件推进。