签了不赔偿的协议还能经济补偿吗

一、签了不赔偿的协议还能经济补偿吗

签了不赔偿协议后能否获得经济补偿，需具体分析。若协议是双方真实意思表示，不存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形，且不违反法律法规强制性规定和公序良俗，通常具有法律效力，难以再主张经济补偿。

但如果能证明签订协议时存在重大误解，比如对补偿项目、金额有错误认识；或协议显失公平，例如单位利用优势地位让劳动者签订不合理的不赔偿协议；又或者存在欺诈、胁迫行为，劳动者可在知道或应当知道撤销事由之日起一年内，请求法院或仲裁机构撤销该协议，撤销后可依法主张经济补偿。

二、签放弃赔偿协议还能获经济补偿吗

签放弃赔偿协议后能否获经济补偿需分情况。若协议是在双方自愿、平等且不存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形下签订，内容不违反法律法规强制性规定，该协议有效，一般不能再获经济补偿。

但如果存在上述导致协议可撤销的情形，受损害方有权请求法院或仲裁机构撤销协议。例如用人单位以胁迫手段使劳动者在违背真实意思下签订放弃赔偿协议，劳动者可在知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权，撤销后若符合法定补偿情形，可获经济补偿。

三、放弃赔偿协议是否影响经济补偿

放弃赔偿协议是否影响经济补偿需分情况判断。若劳动者自愿、真实意思表示签订放弃赔偿协议，且协议内容不违反法律、行政法规强制性规定，不违背公序良俗，那么该协议有效，劳动者一般不能再主张经济补偿。

但要是存在被欺诈、胁迫或乘人之危等情形下签订协议，劳动者可在知道或应当知道撤销事由之日起一年内请求法院或仲裁机构撤销协议，撤销后可再主张经济补偿。此外，若协议显失公平，劳动者也有机会通过法律途径撤销协议并主张经济补偿。

当探讨签了不赔偿的协议还能经济补偿吗这个问题时，其实还有相关情况值得关注。一方面，若协议签订过程存在欺诈、胁迫等情形，那么该协议的效力可能会受到影响，当事人或许仍有权主张经济补偿。另一方面，如果签订协议时当事人对自身权益存在重大误解，也有可能通过法律途径重新争取经济补偿。在实际情况中，这些因素的判定较为复杂。要是你也面临类似协议签订后对经济补偿有疑问的情况，或者想进一步了解协议效力、如何争取补偿等问题，别错过获取专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你答疑解惑。