中秋节法定假日几天，节假日的规定有哪些？

[律师回复] 中秋节是法定假日。 1、自起中秋节被列为国家法定节假日，《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午和中秋三大传统节日正式列入全民法定公休节日。 2、中秋节与春节、清明节、端午节并称为中国的四大传统节日，是流行于中国众多民族与汉字文化圈诸国的传统文化节日，时在农历八月十五。

[律师回复] 是，清明节是法定节假日。以下提供国家法定节假日： 国务院办公厅关于2015年 部分节假日安排的通知国办发明电〔2014〕28号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：　　经国务院批准，现将2015年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。　　 一、元旦：1月1日至3日放假调休，共3天。1月4日(星期日)上班。　　 二、春节：2月18日至24日放假调休，共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。　　 三、清明节：4月5日放假，4月6日(星期一)补休。　　 四、劳动节：5月1日放假，与周末连休。　　 五、端午节：6月20日放假，6月22日(星期一)补休。　　 六、中秋节：9月27日放假。　　 七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日(星期六)上班。　　节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

[律师回复] 1、根据法律规定：中秋节是法定节假日，中秋节可以放三天假的。除了中秋节外，清明节、端午节、国庆节、劳动节、春节都是我国的法定节假日。<br/>2、法定休假日安排劳动者工作的，用人单位支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 中秋节：9月13日—15日放假，共3天。其中，9月13日（星期六）为公休日，9月14日（农历八月十五，中秋节）为法定节假日，9月14日（星期日）公休日调至9月15日（星期一）。以上就是中秋有几天法定假日的内容

[律师回复] 国庆节中秋节加班工资计算为：节假日当天支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。根据相关规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。