深圳社保补缴要交滞纳金吗？

有些人离职后没有及时的去新单位上班，导致了社保缴纳的中断，如果时间不长，中断影响不大，但是时间一长，可能影响到今后享受的社保待遇。因此，人们辞职后，最好自己补缴社保，保证社保缴费的连续性。那么，深圳社保补缴要交滞纳金吗?下面我们通过本文详细做个了解。

一、深圳社保补缴要交滞纳金吗?

　　《劳动法》第72条规定，单位必须按照规定缴纳社保，若单位因非社保系统问题而出现社保费用欠缴需要缴纳滞纳金。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

在实际执行过程中，征收滞纳金，一般都针对参保单位未按时缴费。针对个体参保人员，如果没有按时缴费，一般没有征收滞纳金，但如果跨年度欠费必须补缴滞纳金。

二、深圳社保补缴的条件是什么?

1、因未及时申报缴纳6个月以内社会保险费的;

2、因劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的;

3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的。

三、深圳社保补缴需要什么材料?

1、因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件;

2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;

3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。

申请补缴且补缴时段的起始时点距办理补缴手续时点在6个月以内的，单位可直接在社会保险自助平台操作员工补缴;

4、6个月以上的，单位需携带单位社会保险缴费卡及提供 ：

(1)用人单位书面申请(说明补缴理由、起止时间、补缴基数等相关情况，加盖公章，并由补缴对象签名确认);

(2)《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》，或劳动合同原件及复印件;

(3)补缴时段涉及的原始工资发放凭证或财务发放凭证的原件及复印件;材料复印件需加盖公章。填写《社会保险业务变更项目申报表(用人单位汇总填写专用)》

综上所述，社保中断后，个人可以补缴，个人补缴的话，也只能补缴养老保险和医疗保险。如果是单位中断缴纳的，被社保局查处后，单位要补缴，并且支付一笔滞纳金。而个人因为落户、购房需要补缴的，一般不用承担滞纳金。因此，具体到深圳社保补缴要交滞纳金吗这个问题，还得结合实际情况确定。