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毕业后签订就业协议要交违约金吗

帮助5人 4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-11-09 河南鹤壁
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    应届毕业生是指你是当年毕业的学生,与是否签订过就业意向书没有关系。这里必须解释的是,之所以存在所谓“就业意向书”是因为还未毕业的大学生是不能签订正式的劳动合同的,所有的档案材料也是在学校里面的;就业意向书主要是用于保护在毕业前夕找工作的大学生的利益,企业之后违约不与毕业后的你签订正式劳动合同时需要赔付你违约金。当然,基于合同的权利义务对等原则,企业也会要求大学生签订如反悔也需赔付企业违约金。但是,根据实际经验,由于企业实际损失和风险都较小,一般可以努力争取只约定企业违约赔偿,或争取企业赔付标准高于自己承诺的标准,具体要就实际个案来谈。也算是个谈判啦。签就业意向书的核心是约定未来劳动合同的一些关键问题,如薪资、岗位等;其次是违约赔偿问题。
    根据经验来看,应届毕业生的优势在于可塑性强,一般国企、事业单位、公务员等对应届生的亲睐更普遍些,一些来应届大学生招聘会的外企也是有如管理培训生之类打算从白纸学生培养的需要;另外一个主要原因就是应届生没有经验,薪水要求比较低咯。
    全文
    8 2020-11-09
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宅基地置换协议一方已故的法律效力
宅基地置换协议一方已故通常是具有法律效力的。只要协议符合以下条件:
主体适格:签订协议时,双方均为同一集体经济组织成员,具备相应的民事行为能力。
意思表示真实:协议是双方自愿达成的,不存在欺诈、胁迫等情形。
内容合法:协议内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益,例如没有将宅基地用于非农业建设等违法用途。
程序合规:遵循了相关的审批程序,如经本集体组织同意等。
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宅基地置换协议中的继承问题
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房屋可继承及 “地随房走”:宅基地上的房屋属于个人合法财产,可以依法继承。按照 “地随房走” 的原则,继承人在继承房屋的同时,可暂时取得宅基地的使用权。
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法定继承:若没有遗嘱和遗赠扶养协议,则按照法定继承顺序,由配偶、子女、父母等法定继承人继承其在置换协议中的权益。各继承人在继承遗产的范围内,承担协议中相应的权利和义务。
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毕业生就业协议书有什么用?
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违约金赔偿法院会按住建局意见顺序,工资,材料费,面积差,违约金
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以实际损失为基础:根据《民法典》第五百八十四条规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。比如在房屋买卖合同中,如果卖方违约逾期交房,买方的实际损失可能包括因无法按时入住而产生的租房费用等,法院会以这些实际损失为基础来确定违约金赔偿数额。
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