交通事故 法律问答
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天津-张玥律师2分钟前解答了“交通事故”问题
天津-杨君...律师17分钟前解答了“交通事故”问题
天津-唐国...律师3分钟前解答了“交通事故”问题
天津-陈向...律师14分钟前解答了“交通事故”问题
天津-俊联...律师11分钟前解答了“交通事故”问题
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对方不认可车损评估该怎么处理[律师回复] 要是对方不认同车损评估结果，咱们可以这么办。 1. 先试试和对方商量商量。大家一起把车损评估的事儿仔细唠唠，让评估机构把评估过程和理由说清楚，看看能不能打消对方的顾虑，争取在车损赔偿金额上达成一致。 2. 如果协商没啥效果，那就要求重新评估。按照相关法律规定，要是对评估结果有意见，能在规定时间内让原来的评估机构再复核一遍，重新给出评估结果。也可以双方一起找一家有资质的其他评估机构，做第二次评估。 3. 要是对方既不接受评估结果，又不配合重新评估，受损的一方就可以去法院起诉。打官司的时候，受损一方要准备好车辆受损的证据，像事故现场照片、修理的清单、评估的报告这些。法院会根据实际情况，决定要不要采用原来的评估报告，也可能会找专业的评估机构再进行一次评估，确定合理的车损赔偿金额。最后，法院会依据评估结果和法律规定作出判决。律图天津
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无责方定损是否有时间上的期限[律师回复] 法律没有明确无责方定损的具体期限，但无责方为保障自身权益、避免麻烦，要及时定损。 及时定损对双方都有好处。能尽快明确损失金额，利于后续理赔，还能避免因时间长导致证据缺失、损失扩大，影响理赔结果。要是无责方拖延定损，导致损失扩大，扩大部分就可能无法获赔。而且，无责方不定损，会给有责方带来困扰。比如车辆被占用等待定损，有责方可能有额外经济损失，这种情况下，有责方可能会走法律途径让无责方担责。 所以，建议无责方在交通事故发生后，尽快和保险公司或相关定损机构联系，在合理时间内完成定损。一般在事故处理完后的短期内进行，像一周到一个月左右，具体可跟保险公司协商确定。律图天津
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交通事故术后钢板未取能否做鉴定[律师回复] 交通事故术后钢板未取，一般也能做鉴定，不过得看具体情况。 按照法律规定和鉴定实务，伤残鉴定要在原发性损伤及其并发症治疗终结，或者临床治疗效果稳定后进行。有些伤者，就算钢板没取，要是病情稳定，器官功能障碍固定，不影响伤残程度判定，就能做伤残鉴定。像某些部位骨折，术后恢复一段时间，医生确认功能恢复可评估，且后续取钢板对当下伤残状况影响小，这种情况就能鉴定。 但要是钢板未取对伤者肢体功能评价影响大，比如因钢板限制关节活动度，无法准确判断关节功能丧失程度，那等钢板取出、治疗终结后再鉴定更合适。而且不同鉴定机构操作有差异，部分机构为严谨起见，会要求取出钢板后鉴定。 所以，伤者可以先咨询专业医生，让医生判断身体状况是否稳定。同时选有资质的鉴定机构，听他们的建议后，再决定要不要现在鉴定。律图天津
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律师说法·交通事故
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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