征地拆迁 法律问答
126.6
万
解答量
1554
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
承包地征收补偿费用应如何去分配[律师回复] 承包地被征收时，补偿费用主要有土地补偿费、安置补助费，以及地上附着物和青苗的补偿费。这些费用的分配方式各有不同。 土地补偿费是归农村集体经济组织的。村集体经济组织能通过民主议定的程序，在组织内部对这笔费用进行分配。不过，分配方案不能和法律、法规还有政策相冲突，得保障好集体经济组织成员的合法权益。 安置补助费是专款专用的。要是需要安置的人员由农村集体经济组织来安置，那安置补助费就支付给农村集体经济组织，由它来管理和使用；要是由其他单位安置，安置补助费就给安置单位；要是不需要统一安置，安置补助费就发给被安置人员个人，或者经他们同意后用来支付保险费用。 地上附着物和青苗的补偿费归所有者。征收土地时，地上有建筑物、构筑物等附着物和青苗，征收方要把相应的补偿费给这些附着物和青苗的所有权人。 如果在承包地征收补偿费用分配上产生了纠纷，当事人可以先试着协商解决。要是协商不成，可以申请调解、仲裁，也能直接向法院提起诉讼，以此维护自身合法权益。大家要清楚这些分配规则和解决纠纷的途径，避免自己的权益受损。唐山法务
5解答 3.2w浏览 -
工作12年以上补偿标准是多少[律师回复] 在劳动纠纷中，经济补偿是劳动者关注的问题。按照《中华人民共和国劳动合同法》，经济补偿依据劳动者在本单位工作年限来算，每满一年就支付一个月工资。要是工作时间在六个月以上但不满一年，按一年计算；不满六个月的，就支付半个月工资作为经济补偿。 比如工作超12年，通常能拿到12个月及以上工资的经济补偿。这里的月工资指的是劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。 不过有特殊情形，要是劳动者月工资比用人单位所在直辖市、设区的市级政府公布的本地区上年度职工月平均工资高三倍，经济补偿标准就按职工月平均工资三倍的数额支付，且支付经济补偿的年限最高不超十二年。 如果用人单位违法解除或终止劳动合同，要按上述经济补偿标准的二倍支付赔偿金。 实际补偿要结合解除劳动关系原因、证据等因素确定。要是发生劳动纠纷，建议先和单位协商，协商不成就申请劳动仲裁。唐山法务
5解答 4.8w浏览
-
修高速时果树赔偿标准是什么样[律师回复] 修高速占了咱种的果树，赔偿咋算呢？这得按相关法律法规和地方政策来。补偿费用一般有土地补偿费、安置补助费，还有地上附着物和青苗的补偿费。 果树赔偿会看种类、树龄、生长状况和经济效益。赔偿方式常见的有按棵算和按亩算。幼龄果树还没结果，赔偿低；初果期开始结果，赔偿高些；盛果期产量稳定、效益好，赔偿标准最高；衰老期产量下降，赔偿又低了。 各地政府会根据实际情况定具体补偿标准。有的地方规定某类果树幼龄期每棵赔多少钱，初果期、盛果期赔偿递增；有的按果树占地，结合不同生长阶段定每亩补偿标准。 要是咱对赔偿标准有意见，先跟征收方协商，让他们说明补偿依据和计算方式。要是协商不成，也别慌，可以申请行政复议或者提起行政诉讼，用法律武器维护自己的合法权益。唐山法务
5解答 3.6w浏览
-
遇到拆迁情况，钱该怎么去赔偿[律师回复] 遇到拆迁，补偿问题大家都很关心。拆迁补偿的确定得按照法律法规和当地政策来。补偿方式主要有两种：货币补偿和产权调换。货币补偿就是直接给钱，补偿金额要根据被拆房屋的位置、用途、面积等因素，由有资质的房地产价格评估机构，按照房屋征收评估办法评估确定。 不同土地性质的房屋，补偿内容也不一样。国有土地上房屋拆迁，被征收人能拿到房屋价值补偿、搬迁和临时安置补偿、停产停业损失补偿，政府还会给补助和奖励。集体土地上房屋拆迁，补偿包括土地补偿费、安置补助费、房屋及其他地上附着物和青苗补偿，还会安排被征地农民的社保费用。 但各地拆迁补偿标准差异不小。所以碰上拆迁，一定要及时关注当地的拆迁公告和补偿方案，弄清楚具体补偿标准和计算方法。要是觉得补偿金额不合理，别慌，可以先向房地产价格评估机构申请复核评估。如果对复核结果还是不满意，还能向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。唐山法务
5解答 3.1w浏览
点击查看更多
律师说法·征地拆迁
-
公司可否主张撤销股权赠与公司在法定情形下可主张撤销股权赠与。依据《民法典》，赠与有任意撤销和法定撤销。任意撤销方面，在股权转移登记前，未公证且不具公益等性质，公司可撤销；完成变更登记后一般不能任意撤销。法定撤销情形下，受赠人有严重侵权等行为，公司一年可撤销；若赠与人死亡等，继承人或法定代理人六个月内可撤销。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司停业股东股金怎么算出来的公司停业时股东股金的计算，需依据公司的清算结果。若公司有剩余财产，按股东的出资比例或持股比例分配；若资不抵债，股东一般以其出资额或认购股份为限承担责任，股金可能无法全额收回甚至归零。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
高管离职半年后能转让全部股权吗判断公司董事、监事、高管转让股份情况需分情况。若无章程特别限制，任职期间每年转让股份不得超所持股数25%，离职半年内不得转让。离职超半年，原则上不再受该限制，但要查看公司章程有无额外时间、比例等限制，若有需遵循。违反规定转让可能致转让行为无效，让转让方担法律风险和赔偿责任，所以要先查看章程规定。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询征地拆迁的法律问题
一键咨询
130****7867
181****2682
182****8833
