劳动纠纷 法律问答
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劳动签合同违约赔偿标准多少[律师回复] 劳动法律关系中，劳动者承担违约金的情形只有两类法定情况。用人单位约定劳动者承担其他违约金的条款，全部无效。相关法律依据为《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条。 劳动者承担违约金的两类法定情况如下。 对应第一类情况，是劳动者违反服务期约定。用人单位为劳动者提供专项培训费用，开展专业技术培训后，双方可约定服务期。劳动者违反服务期约定的，需支付违约金。违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用，也不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 对应第二类情况，是劳动者违反竞业限制约定。劳动者违反相关约定的，需按约定向用人单位支付违约金。具体支付标准可由双方协商确定，该标准不得过分高于用人单位的实际损失。 用人单位承担违约赔偿的法定情形为，用人单位违法解除或终止劳动合同。用人单位需按经济补偿标准的二倍，向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。 你可以携带劳动合同等相关资料，当面咨询律师。唐山法务
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合同到期了不续签可不可以[律师回复] 合同到期不想续签，这事儿得区分情况。 先说劳动合同。合同期满时，要是用人单位提出维持或者提高原来的条件跟劳动者续签，劳动者不同意，那劳动合同就正常终止，单位不用给补偿。但要是用人单位不续签，就得给劳动者经济补偿。要是劳动者不续签，得看用人单位给的条件。如果单位维持或提高待遇，劳动者拒绝，就没有补偿；要是单位降低待遇导致劳动者不续签，单位还是得给补偿。 再看普通民事合同，到期就自动终止，双方能自愿决定是否续签。要是合同里约定了一方到期不续签要承担违约责任，那不想续签的一方就得按约定担责；要是没约定违约责任，双方都能自主决定不续签，不用给对方赔偿。 所以，不想续签合同的时候，先看看合同里有没有相关约定，再确定这是不是劳动合同，这样就能知道后续要不要担责、需不需要赔偿了。要是情况复杂拿不准，也可以咨询专业人士。唐山法务
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公司在三年合同到期不续签会有赔偿吗[律师回复] 公司和员工签的三年合同到期后不续签，通常要给员工经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，要是公司维持或提高原来合同约定条件和员工续签，员工却不同意，公司就不用给补偿。但除此之外，合同到期终止的，公司就得给员工补偿。 经济补偿给多少，是按照员工在公司工作的时间来算。工作满一年，公司就给一个月工资作为补偿；工作时间超过六个月但不满一年，按一年算，也给一个月工资补偿；工作时间不满六个月，给半个月工资补偿。比如说员工在公司干了三年，公司就得给三个月工资作为补偿。这里说的月工资，是员工在合同解除或终止前十二个月的平均工资。 也有不用给补偿的情况。要是合同到期时，公司明确提出按原合同约定条件，甚至提高条件来续签，可员工不愿意，这种情况下公司就不用给经济补偿。所以，员工得留意公司提出的续签条件，要是公司明显降低了待遇，那员工不同意续签，公司是要给补偿的。唐山法务
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没签书面劳动合同该怎么给予补偿[律师回复] 按照《中华人民共和国劳动合同法》，要是用人单位从开始用工那天算，超过一个月但不满一年，都没和劳动者签书面劳动合同，就得每个月给劳动者双倍工资。 这双倍工资从什么时候开始给呢？是从用工满一个月的第二天起算，到补签书面劳动合同的前一天截止。打个比方，劳动者入职第二个月，单位还没签合同，那从这个月开始，单位就得付双倍工资，一直到签合同为止。 要是用人单位从用工开始满一年，都不和劳动者签书面合同，那就相当于用人单位和劳动者已经订立了无固定期限劳动合同。而且，用人单位得从用工满一个月的第二天开始，一直到满一年的前一天，给劳动者双倍工资。 劳动者要是想让单位给双倍工资补偿，得收集能证明劳动关系的证据，像工资支付凭证、工作证、考勤记录这些都可以。还有一点很重要，得在仲裁时效内去申请。劳动争议申请仲裁的时效是一年，从当事人知道或者自己应该知道权利被侵害那天开始算。要是超过这个时间，维权可能就会遇到麻烦，大家得注意。唐山法务
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劳动合同期满不想继续干能否随时走[律师回复] 1、劳动合同到期不想接着干了，不能想走就走，得按法定流程来。按照《中华人民共和国劳动合同法》，合同到期要是劳动者不想续签，一般得提前跟单位说一声。正常情况得提前三十天书面通知单位，不过要是在试用期，提前三天说就行，除非合同里有其他约定。 2、这么做才符合法律规定的离职条件。劳动者把工作交接之类的离职流程走完，就能跟单位终止劳动关系。而且劳动者依规离职后，单位得开解除或者终止劳动合同的证明，还得在十五天内给劳动者办档案和社保关系转移。 3、要是劳动者没提前说，自己就走了，给单位造成损失，就得赔偿。比方说没交接好工作，导致工作停摆，或者单位又得花钱招人，单位可以要求劳动者赔这些损失。所以劳动合同到期不想干了，最好按法定流程通知单位，办好交接，顺顺利利离职。邢台法务
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律师说法·劳动纠纷
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拆迁分门面不合理多久可起诉拆迁分门面不合理，若申请了行政复议，自收到复议决定书或复议期满之日起15日内可起诉；若未申请复议，应自知道或应当知道作出行政行为之日起6个月内起诉；因不动产提起诉讼的案件，自行政行为作出日起超过20年、其他案件超过5年提起诉讼的，法院不予受理。1.2k浏览
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酒店没房了可以要求赔偿吗酒店没房了，若消费者已完成预订，酒店构成违约，消费者可要求赔偿。赔偿方式通常包括安排其他同等级酒店入住、退还差价及给予一定经济补偿。若酒店未按约定提供房间给消费者造成其他损失，也应承担相应赔偿责任。1.9k浏览
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小区空置房的补偿标准是多少目前并没有统一的小区空置房补偿标准。小区空置房是否有补偿以及补偿多少，通常需依据当地政策、小区物业管理规定和相关合同约定来确定。有些地方可能没有补偿规定，有些则会根据具体情况制定相应补偿办法。1.8k浏览
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