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遇到物流运输损坏不处理怎么解决[律师回复] 物流运输中货物损坏，物流方却不处理，该怎么办？下面教你解决办法。 第一步是收集证据。要拿到能证明货物原本价值的东西，像购买凭证、发票，这能说明货物运输前啥样、值多少钱；还得有运输合同、运单，明确你和物流的权利义务；再拍些货物损坏的照片、视频，直观展示损坏情况。 接着和物流方沟通。根据合同和证据，向物流提出合理赔偿要求，同时保留好沟通记录，比如聊天记录、通话录音。 要是沟通没用，就向物流行业协会、消费者协会等机构投诉。投诉时详细说清事情经过，提供证据，让他们帮忙调解。 如果运输合同里有仲裁条款，还能申请仲裁。向约定的仲裁委员会提出申请，仲裁一裁终局，程序也比较灵活。 最后还能去法院起诉。向有管辖权的法院交起诉状和证据材料，让法院依据事实和法律判决。 整个处理过程中，一定要注意诉讼时效，超了时效可能就没法胜诉了。大同法务
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律师说法·损害赔偿
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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