公司经营 法律问答
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公司注册资本100万破产后钱怎么办[律师回复] 结论： 公司破产后以全部财产承担债务，注册资本仅为设立时认缴金额，实际财产可能有别于此；若财产不足清偿全部债务，一般情况下债权人对未清偿部分无法要求公司或股东继续偿还，除非存在特殊情形，破产程序旨在公平处理债务、保护各方利益。 法律解析： 1、公司作为独立法人，破产时以其全部财产担责，注册资本与实际财产可能不同。破产程序启动后，会全面清算公司资产，包括变卖固定资产、追收债权等，以确定可用于偿债的资金。 2、这些资金需按法定顺序分配，先支付破产费用、职工工资和社保费用、所欠税款等，剩余资金再清偿其他债务。 3、当公司财产不足以清偿全部债务时，原则上债权人不能再要求公司或股东偿还未清偿部分，这是基于公司有限责任制度。但如果股东滥用公司法人独立地位等特殊情形出现，股东可能需担责。 若对公司破产债务承担等相关法律问题存在疑问，建议向专业法律人士咨询以明晰自身权益。律图延边
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企业无法经营员工怎么办[律师回复] 法律分析： （1）协商解除劳动合同方面，这是一种相对平和的处理方式。企业和员工达成一致后解除合同，经济补偿金的计算有明确标准，依据工作年限按规定支付，能在一定程度上保障员工权益，让员工在离职时有相应经济补偿。 （2）依法裁员时，企业必须符合法定情形，不能随意裁员。提前说明情况、听取意见以及向劳动行政部门报告等程序是法定要求，这是为了保障裁员过程的合法性和公正性，且裁员也要支付经济补偿金。 （3）破产清算中，员工的多项权益属于优先清偿债权，这体现了法律对员工基本生活保障的重视，确保员工在企业破产时能优先获得部分权益补偿。 提醒： 不同企业面临的具体情况不同，处理方式和法律适用也有差异，建议咨询专业人士进一步分析。律图法务在线
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新公司法下如何辞去董事职务的规定[律师回复] 法律分析： （1）辞职程序方面，董事辞职需向董事会提交书面辞职报告，在报告中清晰写明辞职意愿以及辞职生效时间等关键内容，以此明确辞职相关事宜。 （2）特殊情况处理上，若董事辞职使得董事会成员低于法定人数，在新董事就任前，原董事要按照法律、行政法规和公司章程规定继续履行职务，保障公司治理结构能正常运作，不影响公司决策等事务。 （3）公司章程若有特别规定，如辞职需经股东会审议等，董事辞职时必须遵循。并且辞职时要妥善办理工作交接等后续事务，确保公司运营的连续性与稳定性。 提醒： 董事辞职时要严格遵循新公司法及公司章程规定，注意程序合法合规，避免产生法律风险，若遇复杂情况，建议咨询专业人士进一步分析。5解答 3.5w浏览
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公司面临破产辞退员工怎么赔偿的[律师回复] 法律分析： （1）补偿标准明确。按员工在公司工作年限计算，满一年付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半个月工资。这保障了员工在公司破产辞退情况下能获得相应经济补偿，体现对员工劳动付出的认可。 （2）月工资界定清晰。指劳动合同解除或终止前十二个月平均工资，使补偿计算有明确依据。对于高收入员工，若月工资高于特定标准，按三倍数额支付且年限最高不超十二年，平衡了企业与员工利益。 （3）程序要求严格。公司需履行提前通知、支付工资、办理社保及档案转移等程序，保障员工权益的顺利交接。 提醒： 若遇到公司破产辞退且补偿不合理情况，员工应及时收集证据，可咨询专业人士维护自身合法权益。律图延边
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律师说法·公司经营
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
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工龄和司龄的区别是什么？工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。3.1w浏览 2024-11-11
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