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周律师你好，我在装修公司工地摔伤了，当时是工地负责人要二个木工，叫的我老乡，然后我老乡带我一起去的，当时说十个小时400元一天，干了3天就从移动架子上摔下来了，后去调解中心调解，公司派负责人来淡，他承认我是他工人，也承认在他工地上摔伤了，，有一个工作群，里面工地负责人讲了旱上七点上班12点下班，1点上班，6点下班，后我摔伤了，他又讲要戴好安全帽，安全绳，有一个证言，还。工地负责人用微信给我转的工资，就这些仲裁劳动关系能行吗[律师回复] 能行。你手里有负责人承认你是他工人、在工地受伤的调解记录，有工作群安排作息的内容，有转账工资记录，还有证人证言，这些足以证明事实劳动关系。先去劳动仲裁委申请确认劳动关系，拿到裁决书后再去人社局申请工伤认定。注意别超过一年时效。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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我去一家外企面试，公司要求体检，然后体检的时候有个人说他因为长期吸烟导致了一些疾病，他的尿检可能过不了，我在明知道他因为吸烟导致疾病的情况下还是把自己的尿借给了他，然后我和他都通过了体检，但是在入职当天，我知道了这么做的后果，于是我就向领导（人力资源的人）反应了这个情况，她们也和上面的领导（应该是领导，我不知道）反应了这个情况，然后问我有证据吗？我说没有，然后她们就说现在要么就是让我征得对方的承认和同意，然后我们两个都被开除，要么这件事就算了，让我撤销举报，我当时想他都为了入职做这种事了，怎么可能承认，而且我也想保住工作，就撤回了举报，然后人力部门那边就记录了我的名字和手机号码，就放我走了 然[律师回复] 这事儿你做得确实欠妥。代检属于欺诈行为，公司有权依据规章制度解除劳动合同。你主动举报是好事，但没证据又撤回，公司记录你信息后放你走，大概率是暂时不追究了。建议你以后别再掺和这种事，保住工作要紧。如果公司后续以此为由开除你，你可以主张公司处罚过重，但胜算不大。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·劳动纠纷
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杀人者名下无资产，父母需进行赔偿吗一般情况下，父母对子女杀人行为无赔偿义务。法律上，刑事责任由犯罪人自行承担，民事赔偿原则上用犯罪人本人财产。若杀人者名下无资产，通常不能要求其父母用自身财产赔偿。但存在特殊情形，如父母是共同犯罪人需担责；或父母监护不力且过错与犯罪及损害有关，个别情况下可能承担部分补充赔偿责任，不过较少见。1.8k浏览
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民事赔偿后法院是否判刑民事赔偿与刑事判刑是不同法律责任承担方式，民事赔偿后法院仍可能判刑。若行为构成犯罪，不能因赔偿免除刑事责任，但赔偿可作量刑情节。如故意伤害案中积极赔偿获谅解，法院可能从轻处罚，若情节严重仍会判刑。若未构成犯罪，仅涉民事纠纷，赔偿后无判刑问题。关键看行为是否构成犯罪及情节。1.5k浏览
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法院判对方坐牢后是否还需进行赔偿法院判对方坐牢后，通常仍需进行赔偿。刑事责任的承担并不能免除民事赔偿责任，被害人因犯罪行为遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼，要求对方对其造成的损失进行赔偿。即使对方坐牢，也不能以此为由逃避民事赔偿义务。2k浏览
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