征地拆迁 法律问答
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愿通告分款前出生全部亨受分配，后改好不能分配[律师回复] 结论先说：征地补偿分配方案里，关于什么时间节点出生的人能参与分配，通常要以合法的村民会议决议或者政府批准的方案为准。如果原先的通告写明了分款前出生全部享受，后来又单方面修改、把已经符合条件的人排除在外，这种变更如果没有经过法定民主程序，可能无效。建议你这样维权：先拿到原始通告和后来修改的方案作为证据；向乡镇政府或者农业农村部门反映，要求确认分配资格；必要时提起行政诉讼或者民事诉讼，主张自己应得的份额。集体收益分配关系村民重大利益，任何改动都应当依法定程序进行，不能由个别人说了算。分配方案变更要走法定程序，个人说了不算，权益受影响的，依法据理力争。分配方案变更要走法定程序，个人或者少数人说了不算，权益受影响的，要依法据理力争。集体土地收益分配关系到每家每户的切身利益，任何改动都必须经过村民会议等民主程序，不能随意推翻原先的通告。如果你符合原方案的分配条件，后来被单方面的修改排除在外，这就是侵权。建议你拿到前后两份方案作为证据，向乡镇政府或者农业农村部门反映，必要时提起行政诉讼或者民事诉讼，把属于自己的份额要回来。贾凤强律师
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律师说法·征地拆迁
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如果公司注销了还能被起诉吗一般情况下，公司注销后法人资格消灭，不能再作被告被起诉。但存在特殊情形，若公司注销时股东或第三人对债务作出承诺，可起诉该股东或第三人；公司未经依法清算即办理注销登记，且相关人员承诺担责，债权人可起诉；公司未经清算注销致无法清算，债权人可起诉有限责任公司股东等要求清偿。能否起诉需依具体情况判断。1.3k浏览
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国有控股企业解散，员工补偿方式有哪些国有控股企业解散时，员工补偿方式主要有经济补偿和额外补偿。经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。额外补偿则需依据企业具体规定和实际情况确定。1.7k浏览
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公司散伙时财产应当怎样去分配公司散伙即终止，财产分配依《公司法》等规定进行。先支付清算费用、职工工资等，再清偿公司债务，剩余财产按股东出资比例或章程规定分配。若章程有约定，依约执行；无约定则按实缴出资比例分。如甲、乙、丙股东按40%、30%、30%比例分配剩余财产。过程需依法依规，保障各方权益，有异议可协商、仲裁或诉讼解决。1.8k浏览
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