工伤赔偿 法律问答
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工伤在诊所治疗的赔偿标准是多少[律师回复] 工伤在诊所治疗的赔偿标准得根据具体情形来定。具体如下： 1. 确定伤残等级：工伤的伤残等级不同，赔偿金额也不一样。 2. 常见赔偿项目： - 医疗费：按实际发生的合理费用报销，像挂号费、诊疗费、药费等都算。 - 停工留薪期工资：职工原工资福利待遇不变，这期间一般由医疗机构出具证明，单位按月支付工资。 3. 残疾相关赔偿：要是工伤导致残疾，会有一次性伤残补助金等。例如经劳动能力鉴定委员会鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，由工伤保险基金按月支付伤残津贴等。 总之，具体的赔偿标准要依据《工伤保险条例》以及相关法规，同时结合实际情况来计算。这样才能明确在诊所治疗工伤时，相关人员能获得多少赔偿。丽水法务
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骨折工伤社保可以赔吗[律师回复] 骨折工伤，社保一般是可以给予赔偿的。具体情况如下： 1. 若被认定为工伤，社保基金就会支付像医疗费、住院伙食补助费这类实际产生的费用。 2. 在停工留薪期间，职工原来的工资福利待遇，会由所在单位按月发放。 3. 经过劳动能力鉴定委员会鉴定，确定构成伤残的，工伤保险基金将按照伤残等级，支付一次性伤残补助金等。 不过，赔偿的具体数额得根据实际的工伤情况来定，像伤残等级高低、职工工资水平等因素，都会对赔偿数额产生影响。 总体而言，社保赔偿对于工伤职工来说，是一项重要的权益保障。单位要积极配合职工，协助他们申请工伤认定以及后续的赔偿事宜。需要注意的是，如果单位没有按照规定给职工缴纳社保，那么相关的赔偿责任就得由单位来承担。绍兴法务
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工伤社保赔付部分有哪些费用[律师回复] 工伤社保赔付部分主要包含这些费用： 1. 医疗费：治疗工伤产生的挂号费、诊疗费、住院费、药费等，只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准，就能赔付。 2. 住院伙食补助费：职工住院治工伤，所在单位会按本单位因公出差伙食补助标准的70%发住院伙食补助费。 3. 外地就医交通费、食宿费：经医疗机构证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医，所需交通、食宿费用，按单位职工因公出差标准由单位报销。 4. 康复治疗费：工伤职工到签服务协议的医疗机构做康复治疗，费用符合规定的，从工伤保险基金支付。 5. 辅助器具费：工伤职工因生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可安装假肢等辅助器具，费用按国家标准从工伤保险基金支付。 6. 停工留薪期工资：职工因工伤或患职业病需暂停工作接受治疗，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。 7. 生活护理费：停工留薪期需护理的，由单位负责；评定伤残等级且经确认需生活护理的，从工伤保险基金按月支付。绍兴法务
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工伤就业补助金条件有哪些[律师回复] 1. 要是劳动者因为工作受伤，然后被鉴定出来伤残等级是五级到十级的这种情况。 2. 当劳动合同到期结束了，或者是职工自己主动提出要解除劳动合同。 3. 经过劳动能力鉴定委员会确认，需要做劳动能力鉴定，而且伤残等级得达到五级到十级。 4. 用人单位得是已经按照规定给劳动者交了工伤保险费的。 只要满足上面这些条件，工伤职工就能够按照法律规定拿到工伤就业补助金。这个补助金具体的标准，是由各个省、自治区、直辖市的人民政府来规定的。一般来说，是按照伤残等级还有本人工资等一些因素去计算的。设置这个补助金，主要就是为了帮助那些因为工伤致残的职工，在离开工作岗位之后，能拿到一定的经济补偿。这样就能缓解他们因为工伤而遇到的就业困难等一系列问题了。丽水法务
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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