医疗纠纷 法律问答
111.4
万
解答量
1368
万
浏览量
安徽-岳文...律师1分钟前解答了“医疗纠纷”问题
安徽-一二...事务所8分钟前解答了“医疗纠纷”问题
安徽-程翠...律师10分钟前解答了“医疗纠纷”问题
安徽-周亮律师17分钟前解答了“医疗纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
医疗事故谁来证明责任[律师回复] 法律分析： （1）医疗事故通常遵循“谁主张，谁举证”原则，患者需证明医疗机构及其医务人员存在过错，诊疗行为和损害结果之间有因果关系。例如，患者因治疗后病情加重主张医疗事故，就需自行拿出相关证据。 （2）存在特殊情形时，会推定医疗机构有过错。当医疗机构违反法律等诊疗规范规定、隐匿或拒绝提供纠纷相关病历资料、对病历资料有遗失伪造等行为时，举证责任会转移到医疗机构。 （3）患者若无法自行收集证据，可申请法院帮忙调查收集。实践中，患者还能借助医疗损害鉴定来明确医疗机构的责任。 提醒： 患者维权时要留意证据收集的合法性与有效性，若案情复杂，建议咨询专业意见确定最佳解决方案。本地专业咨询...
5解答 4w浏览 -
医疗事故伤害等级怎么分[律师回复] 结论：医疗事故伤害等级分为四级，各等级又有细分，不同等级医疗机构承担的赔偿责任和法律后果不同。 法律解析：依据《医疗事故处理条例》，医疗事故伤害等级有明确划分。一级医疗事故最为严重，包含患者死亡（甲等）和重度残疾（乙等）；二级医疗事故是中度残疾、器官组织损伤致严重功能障碍，分四等；三级医疗事故是轻度残疾、器官组织损伤致一般功能障碍，分五等；四级医疗事故是造成患者明显人身损害的其他后果。这种分级有助于合理确定医疗机构的责任。因为不同等级意味着对患者造成的损害程度不同，所以医疗机构为此承担的赔偿责任和相应法律后果也存在差异。若遇到医疗事故相关问题，可向专业法律人士咨询，以了解自身权益和应采取的措施。平台专业咨询...
5解答 4.7w浏览
-
噪音性耳聋职业病鉴定程序鉴定是怎么规定的，想了解：噪音性耳聋职业病如何申请鉴定[律师回复] 1.向用人单位报告：发现听力异常后，立即向所在单位报告，用人单位应在30日内向所在地职业病诊断机构提出诊断申请。 2.自行申请：若单位未申请，劳动者可自行向省级卫生行政部门批准的职业病诊断机构（如当地职业病防治院或指定医院）提交申请。 3.诊断阶段：诊断机构受理申请后，进行医学检查（包括听力测试、病史询问等），组织专家评审，综合分析职业史、噪声暴露情况及医学检查结果，出具《职业病诊断证明书》。 4.异议处理：若对诊断结论有异议，可在接到诊断证明书之日起30日内，向作出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定；对市级鉴定结果不服的，可在15日内向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定罗振律师
4解答 3.1w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询医疗纠纷的法律问题
一键咨询
131****8742
181****7472
157****3821
