劳动纠纷 法律问答
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六安-黄晓雨...律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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企业退休年龄最新规定2024是怎样的[律师回复] 解析： 在司法程序中，若某起已被批准逮捕并立案审查的刑事案件证据不足以证明嫌犯确实有罪或行刑合理，直至诉讼审理阶段，这些情况都可以持续存在。 在此情形下，法院有权依据充足性不足的证据，对嫌疑人行径做出相应处置措施。 此时，调查对象有望获得无罪判决。 然而，如何妥善处理被批捕后证据不足的案件仍需根据不同的法律规定和实际处理需求而定。 法律依据： 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第九十四条人民法院、人民检察院对于各自决定逮捕的人，公安机关对于经人民检察院批准逮捕的人，都必须在逮捕后的二十四小时以内进行讯问。 在发现不应当逮捕的时候，必须立即释放，发给释放证明。 第九十五条犯罪嫌疑人、被告人被逮捕后，人民检察院仍应当对羁押的必要性进行审查。 对不需要继续羁押的，应当建议予以释放或者变更强制措施。 有关机关应当在十日以内将处理情况通知人民检察院。 第九十六条人民法院、人民检察院和公安机关如果发现对犯罪嫌疑人、被告人采取强制措施不当的，应当及时撤销或者变更。 公安机关释放被逮捕的人或者变更逮捕措施的，应当通知原批准的人民检察院。法律咨询顾问
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太原产假2024年新规定有哪些[律师回复] 解析： 关于商业性物业拆迁补偿之相关法律条款如下： 1.征收行为实施者——拆迁方应按照本条例的规定，为被拆迁方提供相应的补偿。 若被拆迁方所拥有的建筑物属于违法建筑或其建造期限超出法定批准范围，则不予赔偿；对于在法定批准期限内建造的临时建筑，应给予合理且适当的补偿。 2.拆迁补偿的途径主要有两种： 货币补偿和新建筑物的所有权交换。 3.截止到目前，我国对于货币补偿的额度，是要根据被拆迁物业的地理位置、使用性质、建筑规模以及其他综合性因素，通过对房地产市场进行全面客观的评估之后来确定其精确的价值。 关于具体的实施方法及标准，将由各省级行政区域的人民政府依据本地具体情况来制定并执行。 4.若采用公平公正的房屋产权交换方式，那么拆迁当事人双方（即拆迁方和被拆迁方）应当按照本条例第二十四条中的明确规定，计算出被拆迁屋的财产补偿额以及所交换财产的价格核定出产权交换的准确差值，然后再进行结算和支付。 至于拆除那些非用于公共福利事业的建筑物的附加部分，一律约定不能以产权交换的形式补偿，而是采取货币补偿的方式给予补偿。 5.当涉及到征收和拆除那些用于公共福利事业的建筑时，如果拆迁方无法按照有关法律法规的规定和城市规划的需求来进行重建的话，只能采取货币补偿的形式给予拆迁方补偿。 6.在拆迁那些出租物业的时候，倘若被拆迁方中止了与租房者之间的租赁合同，或者给租房者寻找到了新的居住场所，拆迁方应对被拆迁方予以积极的补偿。 法律依据： 《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二条 为了公共利益的需要，征收国有土地上单位、个人的房屋，应当对被征收房屋所有权人（以下称被征收人）给予公平补偿。法律咨询顾问
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工作8小时如何计算[律师回复] 解析： 8小时工作制通常以早晨为起始时间进行计算，例如，若您早上9时开始上班，则午间休息1.5小时将不被纳入计算范围内。 如此便可得出上午9时至中午12时的工作时间为3小时，以及从下午1时30分至下午6时30分的工作时间也为5小时，总计为8小时的工作时间。 然而，许多企业在实际操作中均采用此种方式进行计算，亦有部分公司选择按7.5小时的标准来计算，同样是将午休时间排除在外后再行计算。 根据国家相关法律法规，八小时工作制是指每日工作时间不得超过8小时的工作制度。 全球大多数国家和地区都已实施这一制度。 一般而言，每天的正常工作时间应为早上9时至下午5时，共计8小时。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。法律咨询顾问
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工会会费怎么收[律师回复] 解析： 工会会费收取之标准因地域差异而各异，例如在湖南地区，工会会员需严格按照全国总工会所制定的规章制度，按个人月度工资收入的百分之五作为基础缴纳费用； 对于那些已建立工会组织的企事业单位，则应按照全体在职员工工资总额的百分之二进行缴费。 关于详细的收费标准，敬请咨询您所在基层工会或相关机构。 法律依据： 《中华人民共和国工会法》第四十三条 工会经费的来源： （一）工会会员缴纳的会费； （二）建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费； （三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入； （四）人民政府的补助； （五）其他收入。 前款第二项规定的企业、事业单位、社会组织拨缴的经费在税前列支。 工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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法律规定入职多久必须缴纳社保？入职30天之内必须缴纳社保，因为根据我们国家的《社会保险法》第58条，当中明确的规定，用人单位应当自用工之日起的30天，为用人单位的劳动者办理相关的社会保险的登记，否则的话就是属于违法的情况。5.4w浏览 2024-05-20
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劳动争议仲裁审理过程中如何办理财产保全?最高法和人力部出台了专门的意见，对该问题制定了具体的规定，根据相关条款，当事人在仲裁程序中、裁决作出前，可以申请财产保全，但不能直接向法院提出，而应先提交给仲裁机构，由仲裁机构转交给法院。3.6w浏览 2024-05-20
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国家《劳动法》病假规定有哪些?1、实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。2、实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。10w+浏览 2024-05-20
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