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六安-黄晓雨...律师
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工资纠纷打电话给劳动局,多少天能给解决
[律师回复] 你好 稍后我们律师团队会与你电话联系 你注意接听电话
安徽善维律师...
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我工资是一个月5000,然后病假被公司开除了
[律师回复] 还在病假期内被辞退的话,可以要求赔偿金。
陈建平律师
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我需要找一个好的律师打官司,因为我们这个事劳动纠纷建筑
[律师回复] 是工伤?还是劳务合同纠纷?
吕林森律师
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入职一年多未交社保被辞退 可以申请补偿吗
[律师回复] 可以主张,须看具体材料
吕林森律师
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如果没有签订合同但是公司不让走,还不给工资怎么办
[律师回复] 申请劳动仲裁啊,要求对方承担违法责任
黄晓雨律师
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律师说法·劳动纠纷
劳动法对于年假的规定是什么?
年假,是国家根据劳动者工作年限每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。
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2024-05-09
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无驾驶证电动车上路交通事故责任判定?
依据《交通事故处理程序规定》、《北京市实施〈中华人民共和国道路交通安全法〉办法》的相关规定,公安机关交通管理部门经过调查后,应当根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任,当事人有过错的,应当确定当事人有责任;当事人没有过错的,应当确定当事人无责任。
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劳动合同法教师兼职规定
可以做兼职,但是不能影响自己的本职工作;同时也不能违反教育局的相关规定。兼职,也就是劳动合同法规定的非全日制用工。第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
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