损害赔偿 法律问答
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网购时商家发错，我能不能拿来用[律师回复] 1、从法律层面讲，碰到商家发错货的情况，可不能自作主张就用人家发错的东西。因为这时候你拿到这个货，实际上属于不当得利。简单来说，不当得利就是没法律依据却得了好处，还让别人受了损失。 2、按照《中华人民共和国民法典》的规定，要是有人没有合法理由得了好处，受损失的一方是能要求对方把好处还回来的。所以商家有权利让你把发错的商品还回去。 3、要是你没跟商家说就用了这个商品，很可能会让商品贬值或者损坏。这种情况下，你不光得把商品还回去，如果因为你用了导致商品不值钱了，你还得给商家赔偿。 4、发现商家发错货后，最好赶紧联系商家说明情况，然后按照商家说的去处理商品。这么做既能躲开可能出现的法律麻烦，也有利于维持良好的交易环境，还能保住自己的信誉。本地优选咨询...
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认定生产销售有毒有害食品罪主观故意方法[律师回复] 1、判断生产、销售有毒、有害食品罪的主观故意，先看认知方面。得看行为人是不是清楚生产、销售的食品里加了有毒、有害的非食品东西，或者是不是知道卖的是掺了这些东西的食品。这里的“知道”，既包括明明白白确切了解，也包括按常理应该能意识到的情况。判断“应该能意识到”，可以综合考虑行为人的从业经验、专业知识、食品的来源以及价格等因素。打个比方，如果食品价格比正常市场价格低很多，进货渠道也不正规，而行为人又是这个行业的从业者，那他就应该能想到食品可能有问题。 2、再看意志方面。行为人对出现危害结果的态度很关键。一种是希望危害结果发生，就像有些人为了降低成本、多赚钱，故意往食品里加有毒有害的原料。另一种是放任危害结果发生，就是虽然不主动去追求危害结果，但对它的发生抱着无所谓、听之任之的态度。比如行为人知道添加的东西可能有害，可还是为了挣钱继续生产销售。 3、还能从客观行为来推断。看看行为人在实际操作中有哪些行为，像是不是采用隐蔽的生产方式，有没有对食品进行虚假标注，会不会故意躲开监管部门的检查等。要是有这些情况，在一定程度上能说明他主观上是故意的。举些例子，在晚上偷偷摸摸地生产，或者篡改食品的生产日期，这些行为都反映出行为人可能心里明白食品有问题，还故意这么做。 随着食品行业的发展，新的生产销售模式不断出现，对于判断生产、销售有毒、有害食品罪主观故意的标准和方法也需要不断更新完善，以更好地应对复杂的市场环境和犯罪手段的变化，维护大众的健康和安全。律图平台咨询...
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律师说法·损害赔偿
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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