公司经营 法律问答
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济南高...-马洁...律师9分钟前解答了“公司经营”问题
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在出租屋内打老公和小三会怎么样[律师回复] 在出租屋里殴打老公和小三，会带来不少法律后果。 先说民事方面，动手打人属于侵权行为。要是把对方打伤了，就得承担侵权责任，赔偿人家因为受伤治疗和恢复产生的合理费用，像医疗费、误工费、护理费、交通费这些。要是打得严重，导致对方残疾了，还得额外赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。这笔赔偿可不小，可能会给自己带来经济压力。 再从行政和刑事层面说。要是打人行为情节不算严重，按照《中华人民共和国治安管理处罚法》，公安机关可以对打人的人处以五天以下拘留或者五百块以下罚款；情节稍微重点的，就是五天到十天拘留，还得再加上两百到五百块的罚款，到时候会留下违法记录，以后可能会有影响。可要是把对方打成了轻伤或者更严重的伤，那就涉嫌犯故意伤害罪了。根据《中华人民共和国刑法》，情况轻点的可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；要是把人打成重伤，就要面临三年以上十年以下的有期徒刑，这可是要留下犯罪记录的，后果很严重。 所以啊，遇到老公和小三这种事，千万要冷静。可以通过合法途径收集证据，为以后可能的离婚诉讼做准备。别因为一时冲动动手，让自己陷入不必要的法律麻烦。律图青岛
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注销公司要准备哪几种材料[律师回复] 注销公司得准备好几类材料。先说说清算组备案相关材料，这里面有公司清算组负责人签的《公司登记（备案）申请书》、清算组负责人的身份证明，还有股东会关于成立清算组的决议。做这一步，就是要给公司清算做个备案登记。 接着是清算报告，这个报告得经过股东会、股东大会或者人民法院确认才行。报告里会写清楚公司资产负债情况、债权债务清理结果等，主要是为了证明公司的债权债务都处理好了。 税务注销证明也不能少。公司要先把税务注销掉，拿到税务机关开的清税证明，这样就说明公司在税务方面没有遗留问题了。 《企业法人营业执照》正、副本也得上交，这可是公司合法经营的凭证，注销公司时自然要交回去。 要是公司有分公司，还得提交分公司的注销登记证明；要是公司按照规定提前解散，那就得提交相应的批准文件。 最后就是注销申请书，得由法定代表人签字，明确表示公司要注销的意愿。等把这些材料都备齐了，就按照规定程序到相关部门去办理公司注销登记。律图济南
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对于股票账户资产应如何进行分割[律师回复] 在涉及离婚等情况时，股票账户资产分割是很多人关心的问题。首先要分清这是婚前财产还是婚后财产。要是婚前用个人财产买的股票，那属于个人财产，通常不用分割，但婚后产生的收益，除了像利息这种孳息和自然增值外，会被认定为夫妻共同财产，要进行分割。 如果股票账户资产是夫妻共同财产，有两种分割方式。一是夫妻双方协商分割，大家可以自己商量股票的分割比例和方式，这种方式比较灵活，能体现双方的想法。 要是协商不行，就由法院来判决。法院一般根据股票情况有两种处理办法。一种是直接分割股票，只要符合规定，法院会按比例把股票分给夫妻双方。另一种是一方拿股票，另一方获得折价补偿，补偿金额要根据股票市值定。确定市值时，如果是股市交易时间，就参考当时的股票价格；不在交易时间，一般按最近一个交易日的收盘价，或者双方都认可的价格来算。大家遇到这类复杂问题拿不准时，建议精准咨询专业人士。律图滨州
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公司成被执行人没钱该如何处理[律师回复] 公司成为被执行人却没钱履行义务，可采取这些措施： 先调查公司可执行财产线索。比如看公司有无不动产、车辆、知识产权等能用于执行的财产。要是发现公司恶意转移财产逃避执行，可向法院申请撤销转移行为，执行该财产来维护权益。 接着审查公司股东情况。看看股东是否出资不实、抽逃出资，若有这种情况，可申请法院追加股东为被执行人，让股东在未出资或抽逃出资范围内担责。 若公司符合破产条件，债权人能向法院申请公司破产清算。通过破产程序全面清理和分配公司资产，债权人有机会参与破产财产分配，尽量实现债权。 要是发现公司法定代表人或主要负责人故意阻碍执行，可向法院申请对其采取罚款、拘留等强制措施。情节严重的，会追究其刑事责任，以此促使公司积极履行义务。律图山东
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遇到公司免除我职务要怎么做[律师回复] 在职场上，要是公司突然免除你的职务，别慌，按下面的办法来处理。从法律角度讲，这事儿可不能马虎。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司要变更劳动合同内容，得和咱劳动者商量好。要是公司没和你商量就直接免了你的职，那很可能就是违法变更劳动合同。 咱第一步要做的，就是看看公司免除你职务有没有合理的依据，程序合不合法。你有权利让公司给你一份书面的免职通知，上面得写清楚为啥免你的职。要是通知里说的原因不靠谱，像说你失职却没有实际证据，你就和公司好好沟通，让他们把具体情况说清楚，拿出证据来。要是沟通没啥效果，还能找工会这些组织来帮忙调解。 要是你觉得公司免你职侵犯了你的权益，有两个办法能维护自己的权益。一个是向劳动监察部门投诉，他们会去调查公司的行为。另一个就是自己收集证据，像劳动合同、工资条、工作记录、免职通知这些都留好，然后去劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁的时候，你可以要求恢复原来的职务，还能要求赔偿因为免职少拿的工资。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉，通过法律途径保护自己的合法利益。律图青岛
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