工伤赔偿 法律问答
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眼睛工伤的评定标准具体是什么样[律师回复] 眼睛工伤评定按《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》执行。常见情形有： 若双眼无光感，或仅有光感但光定位不准，属一级。 一眼有或无光感，另一眼矫正视力≤0.02，或视野≤8%，为二级。 一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05 或视野≤16%；双眼矫正视力＜0.05 或视野≤16%，是三级。 一眼有或无光感，另眼矫正视力＜0.2 或视野≤32%；一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.1；双眼矫正视力＜0.1 或视野≤32%，算四级。 一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.3 或视野≤40%；一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.2 - 0.25；双眼矫正视力＜0.2 或视野≤40%，属五级。 一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.3；一眼矫正视力≤0.1，另眼矫正视力≥0.2；双眼矫正视力≤0.2 或视野≤48%，为六级。 一眼有或无光感，另眼矫正视力≥0.8；一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.6；双眼矫正视力≤0.3，是七级。 一眼矫正视力≤0.2，另眼矫正视力≥0.5；双眼矫正视力等于 0.4，算八级。 一眼矫正视力≤0.3，另眼矫正视力＞0.6；双眼矫正视力等于 0.5，属九级。 一眼矫正视力≤0.5，另一眼矫正视力≥0.8；双眼矫正视力≤0.8，为十级。 工伤认定通常先由用人单位申请。若单位不申请，劳动者或其近亲属可在规定时间内申请。之后要进行劳动能力鉴定，由专家组给出鉴定意见。本地专业咨询...
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工伤后过多久能进行伤残鉴定[律师回复] 工伤后啥时候做伤残鉴定，很多人心里没底。其实，一般职工受工伤，治疗到伤情相对稳定，有残疾且影响劳动能力了，就该做劳动能力鉴定。 简单来说，认定工伤后，医生觉得病情稳定没啥变化了，就能申请。像骨折患者，骨折愈合、固定装置拆除，身体功能恢复到一定程度，就符合鉴定条件。 实际操作中，通常停工留薪期满（包括劳动能力鉴定委员会确认的延长期），就可以申请。不过要是伤情复杂或情况特殊，鉴定时间可以根据实际情况定。 申请劳动能力鉴定，要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，记得带上工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。要是对初次鉴定结果不满意，在收到鉴定结论的规定期限内，可以向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。大家遇到工伤问题，一定要及时了解这些规定，维护好自己的权益。平台精选咨询...
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工伤伤残鉴定标准最新是什么[律师回复] 在工作中受了工伤，伤残等级怎么确定呢？这要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》来判断。该标准把工伤致残等级分为一到十级，一级最严重，十级相对最轻。 一级伤残像极重度智能损伤、四肢瘫肌力≤3级或者三肢瘫肌力≤2级等；二级有重度智能损伤、三肢瘫肌力3级等；三级包括精神病性症状，系统治疗1年后还表现出危险或冲动行为等。四级常见中度智能损伤、单肢瘫肌力≤2级等；五级是不完全性失用、失写、失读、失认等；六级存在轻度智能损伤、三肢瘫肌力4级等；七级是偏瘫肌力4级、截瘫肌力4级等；八级有人格改变、单肢体瘫肌力4级等；九级有癫痫轻度、中毒性周围神经病轻度感觉障碍等；十级为符合中度毁容标准之一项、面部有瘢痕等。 工伤职工治疗后伤情稳定，有残疾且影响劳动能力的，就要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会会根据上述标准给出鉴定结论，这样能保障职工合法权益和合理的工伤待遇。平台优选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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若缺席知识产权判决会有哪些后果缺席知识产权判决，法院会根据现有证据和法律规定作出缺席判决。这意味着当事人放弃了答辩、举证、质证等诉讼权利，可能承担不利的法律后果，如败诉后需履行判决确定的义务，包括停止侵权、赔偿损失等。1k浏览
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知识产权属于什么仲裁知识产权纠纷可适用的仲裁类型主要是商事仲裁。依据《中华人民共和国仲裁法》，平等主体间的合同及财产权益纠纷可仲裁，知识产权权益纠纷多涉及财产权益，当事人能签仲裁协议提交约定仲裁委。但婚姻、收养等纠纷及行政争议不能仲裁，若知识产权纠纷含行政争议内容则不适用。选择仲裁需有有效协议，且实行一裁终局。1.8k浏览
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知识产权刑事案件管辖权是怎样的知识产权刑事案件管辖权方面，犯罪地公安机关有管辖权，包括犯罪行为发生地和结果发生地。若由犯罪嫌疑人居住地公安机关管辖更适宜，也可由其管辖。对于多个公安机关都有管辖权的案件，由最初受理的公安机关管辖，必要时可由主要犯罪地公安机关管辖。1.2k浏览
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