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期权行权价格怎么确定[律师回复] 解析： 针对盗窃正在投入运行中的电缆之行为，根据相关法律法规，可按蓄意毁损电力设施罪追究其责。 不论涉案赃物价值或数量如何，皆可能面临刑事定罪及相应惩罚。 若所偷电缆并非处于运转状态，则可归于盗窃罪范畴。 当盗窃所得金额达到了当地关于盗窃罪的刑事立案门槛，即涉嫌构成该犯罪。 反之，如未达到该门槛，那么将视为违反社会治安管理秩序的普通违法行为，届时将受到相应的行政处罚。 至于电缆等被盗物品的价值评估问题，应当依法实施。 依据评估结果，适用法定刑罚： （1）对于个人盗窃公共财产应达到"数额重大"的，其起点为一千到三千元人民币之间。 依据法律规定，应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时并处或者单独罚款； （2）对于个人盗窃公共财产需达到"数额巨额"的，其起点为三万至十万元人民币之间。 依据法律规定，应判处三年以上十年以下有期徒刑，同时并处或单罚款； （3）对于个人盗窃公共财产需达到"数额特大"的，其起点为三十万至五十万元人民币之间。 依据法律规定，对此类罪犯应判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时并处罚金或者没收全部财产。 法律依据： 《刑法》第一百一十八条 破坏电力、燃气或者其他易燃易爆设备，危害公共安全，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。法律咨询顾问
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期权激励什么意思[律师回复] 解析： 随着股权激励方式在现代企业中的普及，期权激励作为其中的一种典型范例应运而生。 这种方式主要是为了解决目前众多公司高层管理人员薪酬过低，激励不充分等问题，通过实施相关的股票期权计划，希望达到更有效的激励经营者，降低经营过程中的代理成本，以及优化和完善公司治理结构的理想效果。 在实际操作过程中，期权激励的授予对象通常为公司的高层管理人员及技术核心成员。 法律依据： 《上市公司股权激励管理办法》第二条 本办法所称股权激励是指上市公司以本公司股票为标的，对其董事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。上市公司以限制性股票、股票期权实行股权激励的，适用本办法；以法律、行政法规允许的其他方式实行股权激励的，参照本办法有关规定执行。法律咨询顾问
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律师说法·金融保险
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南京工伤期间待遇标准是多少？南京工伤期间待遇标准，依据工伤保险条例，工伤治疗期间工资待遇不变，需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期间，工资福利待遇所在单位应当按月支付，停工留薪一般不能超过12个月，伤情严重的，可以再延长不超过12个月期限，生活不能自理的由单位负责护理。6.7k浏览 2024-05-16
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北京员工短期病假工资怎么发？北京员工请短期病假的，应当根据劳动约定支付病假工资，如果没约定，单位支付病假工资最低标准是北京市最低工资的80%。作为员工在入职的时候，就应当在合同中对病假相关事项规定清楚。病假期限最长是2年，到期依然不能工作的，单位可以解除合同。2.5k浏览 2024-05-16
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实习期上高速怎么处罚？实习期上高速将会被扣除6分，同时需要延长实习期一年。根据我们国家法律当中的规定，如果实习期内上高速的话，要持有相关的或者是更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人员来进行陪同，这是明确规定的。4.8w浏览 2024-05-16
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