交通事故 法律问答
141.9
万
解答量
1917
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
车在无监控处被碰，保险会不会赔[律师回复] 当车辆在没有监控的地方被碰，保险究竟能不能赔，得看具体状况和你买了啥保险。 要是你给车买了车损险，车被碰后，只要不在保险公司不赔的那些情况里，保险公司大多会在保险规定的范围内赔钱。出事后，得赶紧给保险公司打电话报案，能保留现场就保留。要是情况急，或者有特殊原因没办法留现场，也得马上告诉保险公司，然后按他们说的，提供能证明事故发生的东西，像现场照片、把事故经过写清楚、找证人来证明等。 要是车是被别人撞了，还能找到撞你的人，那就让他来赔钱。要是这人跑了，你能提供一些线索，符合条件的话，保险公司会替他先把钱赔给你。但要是实在找不到撞你的人，车损险会有一部分不赔。不过现在好多地方的车损险，已经把找不到第三方的这个保险也加进去了，这样就能拿到相应的赔偿。 要是你只买了交强险，这保险主要是赔给别人的，别人受伤或者别人的财产损失，保险公司会管。但你自己的车坏了，交强险一般不管。 给大家提个实用建议，车辆在无监控处被碰后，别慌张，第一时间联系保险公司，按照他们的指导做，这样后续处理起来会更顺利，自身权益也能更好地得到保障。律图山东
5解答 3w浏览 -
主责次责交通事故中，两边修车保险怎么赔[律师回复] 1. 在交通事故划分出主次责任后，双方车辆保险理赔有一套常见流程和规则。要是双方都买了交强险，保险公司会在交强险规定的责任限额里，互相赔偿对方车辆的损失。简单来说，交强险里用于财产损失赔偿的额度，就是专门赔对方车辆维修费用的。 2. 当损失超过了交强险的赔偿范围，就得按照双方的责任比例来分摊了。一般情况下，主要责任的一方要承担70%的赔偿，次要责任一方承担30%。不过这不是死规定，具体比例还得看交警的认定和实际情况来定。 3. 假设双方都买了商业三者险，各自的保险公司会根据责任比例，在商业三者险的保额内，赔偿对方超出交强险部分的损失。打个比方，主责方要承担超出交强险部分的70%，这部分钱会先从他的商业三者险里出；要是这部分赔偿金额超过了他商业三者险的保额，多出来的就得主责方自己掏钱了。次责方也是同样的道理。 4. 要是有一方没买商业险，那他就得自己掏钱，按照责任比例赔偿对方超出交强险部分的损失。还有，双方车辆的维修费用，在减去对方交强险该赔的部分后，剩下的部分，如果买了车损险，就由保险公司按责任比例赔；没买车损险的话，就自己承担。律图山东
5解答 4.3w浏览
-
交通事故二次手术，保险公司不赔该怎么办[律师回复] 交通事故后二次手术，保险公司却拒绝赔偿怎么办？别慌，按以下步骤处理。 先看保险合同条款，里面通常会明确是否赔偿二次手术费用。要是合同规定该赔，但保险公司却拒赔，你就和他们沟通，让其给出合理的拒赔法律和事实依据。在此期间，准备好交通事故责任认定书、首次治疗病历、二次手术诊断证明和费用发票等材料，这些能证明事故和二次手术的关联，以及费用的合理性。 要是和保险公司沟通没用，你可以向银保监会派出机构投诉。投诉时清楚表达诉求，提供详细材料，监管部门会调查并督促保险公司处理。 若保险合同中有仲裁条款，你能申请仲裁，把争议交给仲裁机构。仲裁程序简便，且一裁终局。 最后，你还能向有管辖权的法院起诉。起诉前撰写好起诉状，明确请求和事实理由，然后把准备好的证据提交给法院，通过司法途径让保险公司承担二次手术费用，维护自身权益。律图济宁
5解答 4.7w浏览 -
交通肇事犯罪，保险公司会进行赔付吗[律师回复] 交通肇事犯罪后，保险公司赔不赔要分情况说。 先说交强险。要是发生交通肇事犯罪，保险公司会在交强险责任限额范围内给受害人赔偿。这么做是为了让交通事故里的受害人能尽快拿到基本赔偿，保障他们的合法权益。但保险公司给受害人赔完后，有权利在赔偿金额范围内向肇事的侵权人追讨赔偿，毕竟交通肇事犯罪是侵权方严重犯错导致的。 再说说商业三者险。一般得看保险合同是怎么约定的。很多商业三者险合同会把交通肇事犯罪当成免责情况，如果合同有这样的约定，保险公司通常就不用赔了。不过，要是保险公司没有对这个免责条款给投保人做提示或者明确说明，那这个免责条款可能就不管用，保险公司还是得进行赔偿。 所以，交通肇事犯罪导致的人身伤亡和财产损失，交强险在一定条件下会先赔，之后可能会找侵权人要钱；商业三者险赔不赔，就得看保险合同约定，还有保险公司对免责条款有没有好好说明。律图威海
5解答 4.8w浏览
点击查看更多
律师说法·交通事故
-
试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询交通事故的法律问题
一键咨询
181****8320
137****5588
130****4949
